記者2月23日從甘肅省衛生廳獲悉，2009年第一季度，國家安排甘肅省基層醫療衛生服務體系建設投資3.52億元，年內，國家還要投資建設精神衛生防治機構，項目將覆蓋到省、市(州)和部分縣級精神衛生中心，此外，每個市州要爭取建成1個以上獻血屋。

    據悉，國家建設項目資金主要用於支持14個縣級醫院、56個中心鄉鎮衛生院、32個社區衛生服務中心建設。在今年省政府為民興辦的12件實事中，也確定建設50所社區衛生服務中心。從今年開始，甘肅省還將進一步加大投入力度，提高全省各級醫療機構急診急救能力，力爭在3年內使全省農民群眾能夠普遍享受“120”緊急醫療救援服務。今年，蘭州、金昌、嘉峪關3市完成“120”急救網絡的縣鄉聯網，鄉鎮衛生院配齊救護車，實現“120”服務覆蓋所有農村人口；酒泉、慶陽、隴南3市實現“120”服務覆蓋一半農村人口；其他市州完成1個縣的試點任務。

    為使各類項目建設任務如期完成，會上，省衛生廳與各市州簽訂了項目目標管理責任書，並決定在今年的重點衛生工作月通報中，對各市、州的項目進展等工作情況進行排名通報，對於項目監管不力、進度緩慢、敷衍了事的市、州，省衛生廳將根據年終排名結果，在下一輪的項目建設中減少該市州的項目。(記者 宜秀萍)

    從2月23日召開的全省衛生工作會議上獲悉，今年是省衛生廳確定的“人才建設年”，省衛生廳將通過招聘大學生到衛生院工作、選派優秀骨幹出國進修、延伸全省遠程會診網絡、城市醫院對口支援基層醫院、全面開展崗位練兵和技術比武等方式，切實培養、建設一支高素質的衛生人才隊伍。

    據介紹，圍繞人才建設這一主題，省衛生廳將重點做好五項工作，一是加強衛生人員配備。年內要利用財政轉移支付資金，招聘5000名醫學類大專以上畢業生到鄉鎮衛生院工作。統籌安排基層醫務人員到上級醫院、省外、國外進修，力爭每年由省、市、縣三級醫療機構派出300名以上的醫務人員赴國外進修，5年內使縣、鄉、村所有醫務人員到上級醫院輪流進修一次。同時，省衛生廳還將出臺扶持獎勵政策，鼓勵省、市、縣醫院在國外、省外建立進修基地或請專家來院指導。二是創新人才培養方式。扶持省人民醫院將遠程會診系統連接到全省每個市、縣、鄉醫療機構，使其兼具全省遠程會診和人員網絡培訓的雙重功能。建立起省內城市醫院對口支援基層醫院的責任點，每個三甲醫院負責3個、三乙醫院負責2個縣醫院的綜合指導。縣級醫院承擔鄉鎮衛生院的綜合指導和人才培養。鼓勵上級醫院醫務人員通過一定機制有計劃地向基層醫院長期或短期流動。三是在各級衛生行政機關、各醫療衛生機構開展崗位練兵和技術比武，不斷提高公務員自身業務素質和指導督促基層工作的能力，提高醫務人員技術水平。四是加強職稱評定和執業資格建設。協調人事部門增加市級以下醫療衛生機構的高級職稱職數限額，爭取國家出臺支持我省基層醫務人員執業資格考試的特殊政策。五是加強護理隊伍建設，推廣人事代理制，切實提高臨時護士的工作待遇。(記者 宜秀萍)