12月28日下午，北京市委常委會召開會議，聽取了關於本市組織、政法、老幹部、統戰部門今年工作情況和明年工作計劃的彙報，研究調整2012年本市社會保障和社會救助相關待遇標準等事項。市委書記劉淇主持會議。

    會議傳達學習了全國組織部長會議、全國人才工作座談會主要精神，並聽取了本市貫徹意見的彙報。今年，本市“建設中關村人才特區”和“在基層培養80後幹部”兩個項目列“全國組織系統十佳地方特色工作”和“45項地方優秀工作”之首，在群眾滿意度調查中，組織工作的位次也有大幅提升，會議對此予以充分肯定。會議要求組織部門深入貫徹落實科學發展觀，帶頭踐行北京精神，進一步提高組織工作科學化水平。強調要加強領導班子思想政治建設，強化黨風廉政教育，推動領導幹部切實解決在對待“是與非、公與私、真與假、實與虛”四個方面存在的問題，切實提高領導幹部的思想政治素質；堅持抓基層打基礎不放鬆，切實加強基層黨組織和黨員隊伍建設，配備好基層班子，讓優秀人才到基層鍛鍊，同時做好後備幹部和年輕幹部的培養工作；大力實施人才優先發展戰略，繼續抓好“海聚工程”，積極引進有真才實學的海外高層次人才，加快建設世界高端人才聚集之都。

    會議傳達學習了全國政法工作會議、全國加強和創新社會管理工作座談會精神，並聽取了本市政法穩定工作情況的彙報。今年以來，首都政法系統牢牢把握維穩這一首要政治任務，精心謀劃部署，加強組織領導，狠抓工作落實，有力維護了首都社會和諧穩定，會議對此予以充分肯定。會議要求，政法系統要緊緊圍繞黨的十八大安全保衛這一主線，創新工作機制、講究工作方法，以高度的政治責任感維護首都穩定，為黨的十八大召開創造良好氛圍。第一要抓預防，堅持下先手棋、打主動仗、以預防為主的方針，進一步完善工作預案，努力做到見事早、判斷準、出手快、處置好，堅決消除一切影響首都安全穩定的隱患；第二要堅持以群眾工作為主導，積極化解矛盾糾紛，要抓好基層，做好社區、村鎮、城鄉結合部的基礎工作，認真落實各項惠民政策，讓發展成果更多惠及群眾，保護群眾的合法利益，最大限度地把矛盾糾紛解決在基層，解決在萌芽狀態；第三要抓技術，依靠科技提高治安防控能力，深入推動治安防控精細化、社會化、信息化，著力構建和完善社會治安防控體系。

    會議傳達了全國統戰部長會議精神，聽取了本市統戰工作情況的彙報。今年本市統戰系統以“同心”思想為指導，引領統戰成員鞏固共同思想政治基礎；主動走訪各民主黨派中央，積極整合黨派高端資源助力本市發展；繼續實施“摺子工程”，積極引資、引智、引項目；紮實做好宗教專項工作，維護首都和諧穩定，會議對此予以充分肯定。會議要求，統戰部門要為踐行北京精神凝聚力量，動員統一戰線成員積極參與活動，不斷創新形式，在建設社會主義核心價值體系上有新的作為；為首都經濟發展凝聚力量，發揮統一戰線成員的專業優勢，助力首都經濟發展穩中求進；為首都文化改革發展凝聚力量，發揮統一戰線優秀人才的作用，促進首都文化大發展大繁榮。

    會議聽取了本市老幹部工作情況的彙報，強調要以迎接黨的十八大召開為主線，進一步加強離退休幹部思想政治建設，深化離退休幹部創先爭優活動，改進離退休幹部服務管理工作，探索組織引導離退休幹部發揮所長，積極參與首都社區建設和文化、教育、科研、醫療等各項事業，不斷開創全市老幹部工作新局面。

    會議聽取了關於市國資委監管企業負責人任期經營業績考核工作的彙報，要求以考核促作用發揮，推動市屬國企在履行“四個服務”職責中發揮綜合保障作用；以考核促結構調整，實現國有經濟在産業結構升級中的戰略支撐作用；以考核促自主創新，打造具有核心競爭力的大企業大集團；以考核促質量效益，在落實國有資本保值增值責任中發揮價值導向作用。同時要探索改革國有企業利潤考核辦法，鼓勵引導企業加大研發和培訓投入，提高企業的長遠發展能力。

    會議研究了調整2012年北京市社會保障相關待遇標準和社會救助相關標準事項。會議決定，企業退休人員養老金標準，由目前的月人均2280元調整為2510元；工傷保險定期待遇標準，將1至4級(完全喪失勞動能力)的工傷職工傷殘津貼標準由目前的月人均2575元調整為2848元；企業最低工資標準，由目前的每月1160元調整為1260元；失業保險金標準，將五檔標準各提高60元；城市低保標準由現行的家庭月人均500元調整為520元；農村低保最低標準由現行的家庭月人均340元調整為380元；城市低收入家庭認定標準由家庭月人均731元調整為740元；農村低收入家庭認定標準也上調為家庭月人均740元，實現了城鄉低收入家庭認定標準的統一。

    會議還研究了其他事項。（記者 湯一原）