28日上午,中共中央政治局委員、自治區黨委書記張春賢與新任領導幹部集體談話,勉勵大家珍惜組織的培養與信任,勤奮工作,不負重托,立志做新時期黨的好幹部。
中央新疆工作座談會以來,自治區黨委按照習近平總書記的“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢於擔當、清正廉潔”20字好幹部標準,在幹部選拔工作中堅持“三個不吃虧”用人導向。為了進一步拓寬選人用人視野,今年5月,自治區黨委開展了幹部選拔任用工作落實“三個不吃虧”情況專題調研,研究制定了提拔一批、交流一批、下派一批、培訓一批、後備一批的“五個一批”培養使用方案。6月以來,經自治區黨委常委會研究決定,有220名幹部被提拔任用或交流到更重要崗位。
集體談話會上,買買提明·皮爾多斯等12名新任職幹部代表先後發言。大家表示,絕不辜負黨和人民的期望,更加堅定政治立場,發揮表率作用,敢於擔當,恪盡職守,辦實事、出實效,讓組織放心、讓群眾滿意。
張春賢在講話中説,這次提拔任用或交流到更重要崗位的幹部,體現了習近平總書記的20字好幹部標準,體現了德才兼備、以德為先,體現了“三個不吃虧”的用人導向,體現了加強基層、服務基層、重視基層。天山南北發生了歷史性變化,各級各族幹部在其中發揮了重要作用。實踐證明,只要勤勤懇懇工作,就會被組織肯定、被委以重任。希望大家珍惜崗位、珍惜組織的培養和信任,勤奮工作、不負重托,不辱使命。
張春賢指出,要用習總書記20字好幹部標準來選好幹部。要近距離接觸幹部,觀察幹部對重大問題的思考,看其見識見解;觀察幹部對群眾的感情,看其品質情懷;觀察幹部對待名利的態度,看其境界格局;觀察幹部處理複雜問題的過程和結果,看其能力水平,選好、用好幹部。
張春賢要求,各級領導幹部要立志做新時期黨的好幹部。要有問題意識,善用底線思維、不斷總結經驗,梳理問題是什麼、主要制約因素是什麼、解決途徑是什麼、落實著力點在哪。要相信和依靠“兩個大多數”,綜合施策,把民族團結搞紮實,把民心凝聚起來。要堅持“一反兩講”,嚴厲打擊“三非”,重基層、強基礎、抓管理。要弘揚新疆精神,弘揚正能量,樹立強烈的責任意識,敢於挺身而出,亮劍發聲。要廉潔自律,守住底線,嚴格要求自己。要變化變革、敢於擔當、務求實效,在跨越式發展和長治久安的偉大事業中,在各族人民的殷切期待中、在建設美好新疆的偉大事業中建功立業。
自治區黨委副書記韓勇主持談話會,自治區黨委常委、紀委書記宋愛榮參加座談,自治區黨委組織部部長馬學軍宣佈了幹部任職名單。(記者 姚彤)