賀國強在西部地區人才隊伍建設工作座談會上強調

堅持用科學發展觀統領西部地區人才工作

努力為西部大開發提供智力支持和人才保證

    新華社重慶11月3日電 西部地區人才隊伍建設工作座談會今天在重慶召開。中共中央政治局委員、中央書記處書記、中央組織部部長、中央人才工作協調小組組長賀國強在會上強調，要深入學習貫徹黨的十六屆六中全會精神，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，紮實做好西部地區人才工作，充分發揮各方面人才的作用，引導和激勵各類人才為加快西部地區發展、構建社會主義和諧社會、全面建設小康社會貢獻智慧和力量。

    賀國強指出，實施西部大開發戰略6年多來，西部地區人才工作取得了顯著成績，人才總量有所增加，人才隊伍素質進一步提高，人才隊伍穩定工作有新的起色，人才創業的政策環境、工作環境和生活環境進一步改善。西部地區改革發展的巨大成就，凝聚著各類人才的智慧和力量，與加強西部地區人才隊伍建設密不可分。

    賀國強強調，要堅持用科學發展觀統領西部地區人才工作，人才工作的目標任務要圍繞科學發展來確立、政策措施要根據科學發展來制定、工作成效要用科學發展來檢驗。要把促進人才的健康成長和充分發揮人才的作用放在首要位置，切實抓好培養、吸引和使用人才的各項工作。要統籌兼顧各個層次、各個門類的人才需求，圍繞西部大開發的戰略部署、重點任務和西部地區的實際調整人才佈局，有效開發和配置人才資源，促進人才資源和經濟社會發展相協調。要加大對人才工作的投入，創新人才培養模式，優先發展科學教育事業，建立教育培養與人才需求結構相適應的體制機制。要普遍運用體現科學發展觀要求的地方黨政領導班子和領導幹部綜合考核評價辦法考核黨政領導班子和領導幹部，還要研究制定有別於黨政人才的、各具特色的人才考核評價辦法。

    賀國強指出，實施西部大開發戰略，人才是關鍵。西部地區人才隊伍建設工作，要突出重點，紮實推進。要教育引導廣大幹部進一步解放思想、更新觀念，堅持科學人才觀，樹立發展意識、創新意識、機遇意識，發揚求真務實的作風；要提高現有人才素質，盤活用好現有人才，充分發揮他們在西部大開發中的主力軍作用；要適應西部地區的實際需要，著力抓好農村實用人才、應用開髮型人才、中小學師資人才、醫療衛生人才隊伍建設；要進一步加大政策支持力度，採取更加靈活的政策措施和方式方法，吸引更多的優秀人才投身西部大開發的偉大實踐。

    會議由中央組織部、國家人事部、國務院西部辦聯合召開。國家人事部、國務院西部辦和重慶市的主要負責同志，西部地區12個省區市、3個民族自治州黨委組織部和政府人事廳（局）的有關負責同志等參加了會議。