“全總維護農民工權益的工作路線圖已趨於明朗。”全國政協委員、中華全國總工會副主席徐德明在接受記者採訪時表示，繼2006年提出為農民工辦十件實事，叫響“有困難找工會”的口號，2007年提出重點推進農民工十項維權機制建設之後，進入2008年，工會在維護農民工合法權益上有了更進一步的規劃，主要以尊重地位、政策支持、待遇關心、制度保證、文化支撐、權益維護為出發點，努力實現農民工維權的“十個新進展”。

    【之一】建會入會有新進展。

    “今年，我們的目標是實現新增農民工會員1000萬人以上、農民工會員總數達到7000萬人以上。”徐德明委員表示，各級工會將創新農民工入會機制和工會組織形式，加強農民工會員會籍管理，保證農民工會員“流動不流失，離鄉不離會”。

    【之二】宣傳培訓有新成效。

    “預計今年有400萬名農民工獲得培訓。”徐德明委員説，在向農民工宣傳黨的十七大精神和有關法律法規及政策的同時，工會還將努力營造關心和尊重農民工的社會氛圍，積極推動政府和企業建立包括廣大農民工在內的普惠制教育培訓和網絡培訓。“到時候，農民工想了解維權知識，點擊我們建立的公共培訓網絡平臺就可以了。”

    【之三】服務職工有新載體。

    據徐德明委員介紹，工會將創新服務農民工的載體，積極開展農民工就業服務，建立健全城鄉一體的就業體制和統一的勞動力市場，逐步形成城鄉勞動者平等就業的格局；協助組織好農民工勞務輸出；推進“職工書屋”建設；繼續開展農民工“平安返鄉行動”。

    【之四】“兩個合同”有新覆蓋。

    “我們將聯合有關部門，開展《勞動合同法》執法大檢查，對侵害農民工合法權益的典型案件進行調查處理。”徐德明委員表示，為實現勞動合同制度全面實施，各級工會將幫助和指導農民工與用人單位依法簽訂勞動合同，並實現對勞動合同簽訂、履行等情況的動態監管。同時，將平等協商集體合同向農民工擴展，推動農民工與其他職工實現同工同酬。

    【之五】工資清欠有新力度。

    針對新近出現的農民工工資“前清後欠”的狀況，工會將加大清欠力度，積極推動建立健全農民工工資支付保障制度，協助有關部門建立解決拖欠農民工工資的“快速通道”和處理機制，並推動農民工工資水平合理增長，配合有關部門嚴厲查處企業剋扣農民工工資的行為。

    【之六】民主權益有新實現。

    工會組織將繼續加大源頭參與力度；落實農民工在企業中的選舉權、參與權、知情權和監督權；組織有榮譽稱號的優秀農民工療休養。據悉，今年全總計劃組織100名獲得全國及省部級勞模，“全國五一勞動獎章”榮譽稱號的農民工進行療休養，以弘揚其勞模精神。

    【之七】監督檢查要有新舉措。

    各級工會組織在積極協助有關部門加大執法力度的同時，將對加工製造、建築工地、餐飲服務等重點領域和企業開展專項檢查，並開展多種形式的群眾性勞動安全衛生監督活動；改善農民工生産生活條件，加強對職業病多發、有毒有害工作環境企業的監督檢查。

    【之八】幫扶救助有新舉措。

    加強工會幫扶中心和會員優惠基地建設，加快通過扶貧超市和會員優惠基地等方式，為農民工會員提供更多的優惠服務；繼續開展送溫暖活動，包括送文化、送法律、送健康、送電影、送電視、送圖書、送報刊、送文藝，活躍農民工的業餘文化生活，並加大對困難農民工子女的幫扶力度。

    【之九】權益維護有新作為。

    “工傷保險農民工參保人數要達到4600萬，醫療保險農民工參保人數達到4000萬。”徐德明委員介紹説，在解決農民工養老保險的問題上，工會將本著低費率、廣覆蓋、可轉移、能與現行養老保險制度相銜接的原則，積極參與農民工養老保險辦法和實施方案的制定。同時，加強勞動爭議處理、法律援助工作，以及切實保護女性農民工和未成年工權益，維護更廣泛的農民工群體的權益。

    【之十】雙向維權有新發展。

    一地訴求，兩地聯動，雙向維權……工會將總結推廣雙向維權、雙向服務的工作經驗，加強省際間、城際間工會組織的協調配合。與此同時，建立工會維護農民工合法權益的激勵約束機制，“對嚴重侵害農民工合法權益的企業實行一票否決”。徐德明委員説。(記者 鄭莉 王嬌萍)