新華社南昌１月１８日電（記者沈虹冰）江西將全面推行內設機構重點崗位廉政風險防範管理制度，江西省委常委、紀委書記尚勇１８日説，江西將按照風險發生幾率或危害損失程度確定風險等級，有針對性地制定防控措施，以崗位為點、程序為線、制度為面，覆蓋全省各級機關、所有崗位。

    尚勇是在江西省紀檢會議上作上述介紹的。他説，江西各級機關將按照崗位、處室、單位排查廉政風險，重點查找四類風險：一是工作崗位特殊，可能造成在崗人員不履行或不正確履行職責的情況；二是查找工作程序和個人自由裁量權空間過大，可能造成權力失控和行為失范的情況；三是查找由於缺乏工作制度的明確覆蓋及工作時限、標準、質量等明確規定，導致行政行為失控的因素；四是查找行業“潛規則”對崗位的干擾、生活圈和社交圈對個人的不利影響等因素。

    為此，江西將職能廳局“一把手”和主要業務處室的處級“一把手”、在地方具有自由裁量權的縣級領導幹部作為制約和監管的重要對象，加強反腐倡廉建設。去年，江西共查處廳級幹部５人，縣處級幹部９６人。