新華社石家莊４月１７日電（記者 鞏志宏）記者從河北省衛生廳了解到，河北將在推行基層醫藥衛生體制綜合改革中推行人事制度改革，將對政府舉辦的基層醫療衛生機構核編定崗，所有人員實行競聘上崗、全員聘用、合同管理。

    據河北省出臺的《關於基層醫藥衛生體制綜合改革試點的實施意見》，政府舉辦的基層醫療衛生機構要根據編制和崗位設置，實行競爭上崗、合同管理的用人機制，所有上崗人員實行全員聘用，並實施績效考核。

    在人員聘用中，河北省將實行衛生技術人員資格準入制度，競聘人員應具備相應的執業資格或醫藥衛生類中專以上學歷，非衛生技術人員不得從事衛生專業技術工作。政府舉辦的鄉鎮衛生院院長、社區衛生服務中心主任，由縣級衛生行政部門會同相關部門公開選拔、擇優聘任，實行任期目標責任制，定期進行績效考核，考核不合格的可提前解聘。

    河北省基層醫藥衛生體制綜合改革日前啟動，將按照公益性方向，在政府舉辦基層醫療衛生機構推進管理體制、人事、分配、藥物和保障制度改革。