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濟南成衛生業開展異地人才派遣合作首個試點城市
中央政府門戶網站 www.gov.cn   2011年12月22日 17時50分   來源:新華社

    新華社濟南12月22日電(記者錢榮)衛生部人才交流服務中心與濟南市衛生局22日簽署戰略合作協議,濟南市被衛生部人才服務中心確定為在全國衛生行業開展異地人才派遣合作的首個試點城市。

    據了解,戰略合作協議簽署後,濟南市和衛生部人才交流服務中心將利用雙方核心技術和優勢資源,進一步加強衛生行業人才資源統籌管理,充分發揮社會組織和仲介機構作用,完善醫藥衛生人才市場體系建設和社會化服務,逐步建立政府主導的多元化醫藥衛生人才公共服務體系。衛生部人才交流服務中心將為濟南市引進高端專業技術人才、學科帶頭人及緊缺急需人才,雙方合作開展衛生人才素質測評業務、衛生管理人員規範化培訓及國際交流和合作,不斷提升濟南地區衛生人才管理的科學化、規範化水平。

    當天,衛生部人才交流服務中心全資的北京衛人人力資源開發有限公司與濟南市衛生人才交流服務中心共同投資成立的濟南衛人人力資源開發有限公司也正式成立,這一公司將專門從事衛生行業人力資源開發與管理。

    人才派遣也稱人才派送、人才租賃,是指用人單位通過人才仲介服務機構選聘急需的人才,並由該機構分別與用人單位和派遣人員簽訂人才派遣合同和派遣員工合同,以規範第三方在派遣期間的權利與義務,同時通過該機構為所聘人才發放薪酬、代辦社會保險、管理檔案等的一種新型用人方式。其特徵是用人單位與勞動者個人不存在直接的勞動關係、單位用人不養人、用人單位與派遣機構共同對派遣人員實行雙軌制的考核管理。

 
 
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