為保障勞動者基本生活和合法權益，根據《中華人民共和國勞動法》規定，結合浙江省實際，決定從2006年9月1日起，將浙江省最低月工資標準調整為750元、670元、620元、540元四檔；非全日制工作的最低小時工資標準調整為6.4元、5.7元、5.3元、4.6元四檔。

    浙江省人民政府要求各市根據所屬縣（市、區）經濟發展水平、居民生活水平和用人單位承受能力等實際情況，選擇確定當地最低工資標准予以公佈，並報省勞動保障廳備案。