日前，陜西省委、省政府轉發該省勞動和社會保障廳、省總工會、省企業家協會暨省企業聯合會的通知，部署在全省開展創建勞動關係和諧企業活動。

    據了解，通知中提出了10條具體標準，作為企業創建的目標。主要包括：嚴格依法執行勞動合同制度、用工行為規範，企業與本企業全體職工（包括農民工）簽訂勞動合同；建立健全平等協商和集體合同制度，建立工資分配平等協商機制及職工工資正常增長機制；參加各項社會保險；實行民主管理制度，職工民主權利得到保證；嚴格執行國家和省有關勞動安全衛生法律法規和政策，近兩年未發生重傷以上人身傷害事故和嚴重職業危害；勞動爭議調解組織健全，工作制度完善，化解矛盾及時，近兩年未發生違反勞動法律、法規的重大勞動爭議；女職工和未成年工特殊勞動保護規定落實到位；重視職工素質教育和業務技術培訓；工會組織健全，工會在維護職工合法權益和促進企業生産經營方面的工作富有成效；職工對勞動關係和諧狀況滿意度高，企業社會形象良好等。

    此外，對於創建合格的企業，將根據“自願申報、分級評審、定期命名、動態管理”的原則，每兩年組織一次評選與表彰。創建活動還設計了激勵與約束機制，受到省級表彰的企業，勞動保障監察機構免予年檢，社保經辦機構不再對其社保費的繳納進行稽核，在評選勞模時也給予優先。（記者 毛濃曦）