陜西省政府日前出臺《進一步加強住房公積金管理提高使用率的意見》，要求企業要為聘用人員及進城務工人員建立住房公積金；同時放寬個貸條件，省內異地購房可申請公積金貸款；還提出，職工裝修自住住房可提取本人住房公積金，教育、大病就醫可提取配偶及子女住房公積金。

    《意見》要求，凡未建立住房公積金的黨政機關、大中專院校及財政供養的鄉村學校、國有企事業單位，須在2009年3月31日前為所在單位在職職工建立住房公積金。加大對外商投資企業、中外合資企業、股份制企業、城鎮私營企業、個體工商戶的執法力度，確保為所聘用人員及進城務工人員建立住房公積金，維護職工合法權益。

    住房公積金繳存基數為職工本人上年度月平均工資，住房公積金繳存基數最高不超過職工所在設區市統計部門公佈的上年度職工月平均工資的三倍。針對有些單位擅自提高住房公積金繳存比例、把繳存的公積金當作職工福利的現象，《意見》規定，單位和個人繳存比例分別不低於職工上年度月平均工資的5％，但也不能超過12％。

    《意見》規定，職工裝修自住住房可提取本人住房公積金。職工購買、建造、翻建、大修、裝修自住住房,經住房公積金所有者同意，可申請提取配偶、父母及子女住房公積金。

    職工享受城鎮最低生活保障、部分或者全部喪失勞動能力、遇突發自然災害造成家庭生活嚴重困難、特困家庭子女上學以及大病就醫等，憑有效證明材料，經住房公積金管理中心審核，可申請提取本人住房公積金，經住房公積金所有者同意可申請提取配偶及子女的住房公積金。

    對於將住房公積金使用於裝修、教育、醫療的新規，省住房公積金管理中心資金部負責人表示，相關實施細則將於月內出臺。對於出示有效證明的判定標准將有具體的表述。

    為擴大住房公積金覆蓋面，提高住房公積金使用率，此前陜西省已調整住房公積金貸款額度，最高可達50萬元，貸款年限可延長至職工法定退休年齡後5年，但最長期限不得超過30年。（記者　曉霞）