春節前，北京市總工會1.6萬名特困職工將可獲千元慰問金。針對飯店服務員、保安等低收入群體，工會組織明年將向市政府提出建議，逐步提高其工資待遇。

    北京市總工會12月5日通報了近期的重點工作安排。2011年，工會組織將聯合行業協會，制定一些行業的工資指導標準等。主要是餐飲、零售服務、保安等低收入行業的非公企業，將通過建立工資集體協商制度等方式逐步提高職工待遇。就拿保安行業來説，北京市共有2000多家保安服務公司，從業人員30萬人，其中九成以上是外來人口，平均月收入為1200元左右；而上海的保安人員中一半以上為本地人，平均月收入2000元左右。北京市總工會2011年將向政府提出建議，擬通過招用“4050”人員、設立公益性崗位等形式吸引本地就業，使這一行業發展更規範，也能進一步提高其工資待遇。

    此外，12月中旬至2011年春節前夕，北京市總工會將開展元旦、春節送溫暖活動。作為活動之一，北京市各級工會將逐戶走訪慰問納入北京市工會困難職工檔案的職工，並給予每戶困難職工不少於1000元的慰問金，此外還將發放部分慰問品，實現為特困職工送溫暖全覆蓋。據北京市總工會統計，近1.6萬戶特困職工將可享受此項待遇。

    針對年底農民工集中返鄉高潮，北京市總工會還將開展維權工作，聯合有關部門對農民工工資支付情況開展專項執法檢查，及時處理存在的問題。此外，還將開展農民工平安返鄉行動，組織農民工返鄉專列，通過市和區縣職工服務(幫扶)中心及12351職工服務熱線幫助農民工購買團體票等。對於留京過年的農民工，將組織其參加看電影、聯歡會、吃團圓飯等節日活動。北京市總工會還將對臨時生活困難職工家庭提供應急幫扶救助，通過建立專項基金形成困難職工幫扶工作資金籌集長效機制。(記者 袁京)