為引導更多優秀大學生參加“三支一扶”計劃，鼓勵“三支一扶”大學生在農村基層爭先創優，近日，山東省委組織部、省人事廳等部門聯合下發通知，對“三支一扶”大學生服務期滿後相關政策進行了明確。

    山東省規定，服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生，3年內報考山東省縣級及以上機關公務員的，在筆試總分中增加4分；報考鄉鎮機關公務員的，在筆試總分中增加8分；參加設區的市、省直事業單位公開招聘的，筆試成績加5分；參加縣、鄉各類事業單位公開招聘的，筆試成績加10分。“三支一扶”計劃涉及的縣(市、區)各類事業單位招聘人員時，應劃出一定比例的職位，定向招聘本縣(市、區)的“三支一扶”大學生。連續兩年考核優秀的，或者服務期滿後留在鄉鎮基層事業單位的，經推薦可免筆試，通過考核直接聘用；計劃未涉及的縣（市、區）事業單位招聘人員時，應優先聘用優秀“三支一扶”大學生。連續兩年考核合格、本人自願且具備高校畢業生到村任職選聘條件的“三支一扶”大學生，經組織推薦可轉為選聘對象。

    參加“三支一扶”前已考取研究生且保留入學資格的，服務期滿後恢複學籍入學；服務期滿後3年內報考省屬院校研究生的，在初試總分中增加10分，同等條件下優先錄取。

    服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生兩年內自主創業的，登記註冊之日起3年內免交登記類、管理類和證照類的各項行政事業性收費，並按規定享受小額貸款擔保和貼息等優惠政策。

    “三支一扶”大學生就業後，按照國家有關規定參加當地社會保險，其服務年限計算工齡、社會保險繳費年限；被縣及鄉鎮國家機關、事業單位錄（聘）用的，試用期間可直接執行轉正定級的工資待遇。符合申報評審專業技術資格要求的，同等條件下可優先推薦。

    山東省還要求，各地要對自主擇業的“三支一扶”大學生實行“一條龍、一對一”就業推薦服務，保證其都有專人負責。各市、縣（市、區）要在每年的8月份組織專場就業推介會，重點推薦服務期滿的“三支一扶”大學生。暫未就業的學生，根據本人意願，戶口可轉入入學前戶籍所在地，也可落入縣級以上人才服務中心集體戶。

    各縣（市、區）還要對服務期滿“三支一扶”大學生進行全面考核。從今年起，山東省將對每屆服務期滿的大學生進行評選表彰。受表彰的省優秀“三支一扶”大學生，各地要優先推薦就業。（張國棟 徐福臣）

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    山東省從2006年開始組織實施“三支一扶”計劃。2006、2007兩年山東省共招募“三支一扶”大學生3028人，其中，支教1373人，支醫641人，支農757人，扶貧257人。在“三支一扶”計劃的帶動下，到基層就業和服務的高校畢業生數量日益增多。2008年山東省計劃招募“三支一扶”大學生2039人，5月25日至6月15日期間高校畢業生可在山東省畢業生就業信息網進行網上報名。

    今年是實施高校畢業生"三支一扶"計劃的第三年，也是首批“三支一扶”大學生服務期滿的第一年。為此山東省出臺了《關於山東省“三支一扶”大學生服務期滿後相關政策的通知》，服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生享受相關優惠政策。