為了緩解農村基層衛生人才短缺、技術水平落後問題，吉林省實施人才支援農村醫療衛生項目。

    人才支援農村醫療衛生項目，主要是中省直醫療衛生機構支援縣(市)級醫院，採取對口支援方式，派出服務期限一般為半年。市(州)、縣(市、區)二級以上醫療單位支援鄉(鎮)衛生院，採取組建醫療隊的方式，服務期限一般為一年。項目實施週期為3年，1年為一個支援週期。給予支援縣、鄉鎮衛生機構的醫務人員每人每月500元生活補貼。今年，支援縣(市)醫院由吉林大學第一醫院等16家醫療單位首批選派72名具有副高級專業技術資格的醫務人員，組建24個醫療隊到24所縣(市)醫療機構開展服務。市(州)、縣(市、區)二級以上醫療單位首批選派735名具有中級以上專業技術資格的醫務人員組建245個醫療隊，支援全省245個鄉(鎮)衛生院。通過實施人才支援農村醫療衛生項目，實現“派出一支隊伍、帶好一所醫院、服務一方群眾、培訓一批人才”的工作目標，為鄉(鎮)衛生院培養和建立一支與之相適應的農村衛生專業技術人才隊伍，滿足當地農民基本醫療衛生服務需求。

    村級醫療衛生專業技術人才培養項目是，從今年開始，利用5年時間，為全省10107個行政村各培養1名具有專科以上學歷的醫療衛生專業技術人才。2006年首批計劃招生900人，以後每年計劃招生2000人。學費由省、市、縣財政分擔。