4月12日,河南省人力資源和社會保障廳傳來好消息，河南省企業退休人員養老金再次上調。調整後，全省企業退休人員月人均養老金水平達到1128.73元。

    據悉，按照國家關於調整企業退休人員基本養老金工作的部署和要求，河南省從2009年1月1日起為2008年12月31日前已按規定辦理退休、退職手續的企業退休人員調整增加養老金。據了解，目前河南省共有符合條件的企業退休(退職)人員210萬人，調整後全省企業退休人員月人均養老金水平達到1128.73元，月人均增加養老金122.92元。

    據該廳養老保險處處長王曙輝介紹，此次調整是自2005年以來連續“兩個三年連調”養老金的第5年，通過5年連調，河南省企業退休人員基本養老金水平從2005年的月人均617元增加到現在的1128.73元，增長82.9%。

    這次調整實行了普遍調整與特殊調整相結合的辦法。通過普遍調整，全省企業退休人員月人均增加養老金100.82元。在普遍調整的基礎上，又對退休早、年齡大、具有高級職稱和在1986年1月24日職稱制度改革前具有中級職稱的專業技術人員，以及原工商業者、企業軍轉幹部等五類群體給予進一步傾斜。

    調整後，這五類群體的養老金水平分別是：

    1949年10月1日前參加革命工作、未按有關規定平衡過待遇的退休人員，月人均增加236.2元，平均養老金水平達到1554.06元； 1949年10月1日至1953年12月31日參加工作的退休人員，月人均增加210.54元，平均養老金水平達到1389.21元。

    年滿70周歲不滿80周歲的退休人員，月人均增加172.79元，平均養老金水平達到1221.15元；年滿80周歲及以上退休人員，月人均增加195.81元，平均養老金水平達到1190.04元。

    退休前具有正高級職稱的專業技術人員，月人均增加210.13元，平均養老金水平達到2066.58元；退休前具有副高級職稱的專業技術人員，月人均增加170.33元，平均養老金水平達到1763.77元；退休前省勞動保障部門批准的高級技師，月人均增加158.66元，平均養老金水平達到1731.52元；1986年1月24日職稱制度改革前評聘的中級職稱專業技術人才，月人均增加164.04元，平均養老金水平達到1368.03元。

    原工商業者(含從原工商業者中區分出來的小商小販、小手工業者、小業主)，月人均增加164.13元，平均養老金水平達到1115.96元。

    企業退休軍轉幹部，月人均增加151.28元，平均養老金水平達到1199.4元。 (記者楊淩 實習生張婷婷)