近年來,寧夏回族自治區高度重視高校畢業生就業工作，採取多項具體措施，努力促進畢業生充分就業，全區畢業生就業率始終穩定在70%以上，實現了畢業生就業率連年“穩中有升”的目標。

    “十五”期間，寧夏高校畢業生累計達到2.88萬人,畢業生人數逐年增加，就業壓力不斷加大。為此,寧夏制定了《自治區黨委辦公廳、人民政府辦公廳關於引導和鼓勵高校畢業生面向基層就業的實施意見》,並出臺多種有力措施促進高校畢業生就業，收到了較為明顯的效果。

    這一系列措施包括：第一，紮實開展畢業生就業實習計劃。自治區連續4年組織開展了1000名農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃、1200名高校畢業生志願赴山區九縣（區）支教、“大學生志願服務西部計劃”、400名高校畢業生到寧南山區鄉鎮開展支教支農支醫、1000名高校畢業生到行政事業單位、1000名高校畢業生到企業就業培訓實習等工作。第二，狠抓畢業生就業市場建設。自治區各有關部門、地方和各大中專學校，開展分行業、分專業的畢業生就業雙選洽談活動，積極為畢業生提供就業崗位信息，積極引導畢業生到區外經濟發達地區就業。自治區有關部門指導並組織各大中專學校努力開拓沿海經濟發達地區畢業生就業市場，輸送畢業生到廣東、上海、福建等地就業，著力構建畢業生就業信息網絡雙選平臺。積極配合國家有關部門開展豐富多樣的網上遠程就業雙選活動，組建了以“寧夏大學生就業網”為基礎，與各高校、各有關部門、各省（市）和教育部就業網站鏈結的“寧夏大學生就業網絡聯盟”，定期開展分行業、分專業的網上招聘活動，降低畢業生求職成本，幫助畢業生順利實現就業。第三，強化就業指導服務。簡化畢業生就業各種手續，增強辦事程序透明度，努力為畢業生就業提供“一站式”服務。(記者 陳曉東)