新華社太原３月１４日專電（記者 胡靖國 王寧）記者從山西省人力資源和社會保障廳獲悉，２０１２年山西省行政機關公務員招考工作將從３月１６日開始，報名截止到３月２５日結束，此次招錄的２０１４人中，縣（市、區）及其以下機關招錄１２１１人，佔招錄總數的６０％多。

    據了解，今年的山西省行政機關公務員招錄，基層仍然是吸納公務員的主渠道。省級機關除部分特殊職位外，全部用於招錄具有兩年以上基層工作經歷人員，市、縣機關主要面向應屆高校畢業生。對大學生村官等服務基層項目人員繼續實行定向招錄，縣級以上機關拿出不少於考錄計劃的１０％和鄉鎮機關的所有職位，共計２１３人，專門招錄服務基層項目人員。

    今年山西省行政機關公務員招錄最大的特點是：對空缺職位實行調劑。據悉，對招考期間因報考職位達不到開考比例、考生放棄和體檢、考察不合格等原因造成的職位空缺，山西公務員招考將不再進行遞補，而實行統一調劑，調劑將在錄用審批結束後進行。調劑的具體流程是，調劑由招錄機關根據需要提出意見，經省公務員主管部門同意後，發佈公告、統一調劑。