19日，吉林省政府召開加快推進農村勞動力轉移就業促進勞務經濟發展視頻會議，總結交流經驗，全面動員部署，加快轉移農村勞動力，大力發展勞務經濟，促進新農村建設和全省經濟又好又快發展。省長韓長賦出席會議並講話。韓長賦強調，各地各部門要充分認識發展勞務經濟的重大意義，把轉移農村富餘勞動力作為一項關係全局的戰略舉措，進一步增強責任感和緊迫感，抓住機遇，加大措施，努力開創吉林省農村勞動力轉移就業的新局面，推動勞務經濟發展取得新成績。

    近些年，吉林省農村勞動力轉移取得積極進展，農民外出務工規模逐年擴大，組織化程度不斷提高。但吉林省農村勞動力轉移仍有很大的潛力，與先進地區相比還存在較大差距。

    韓長賦指出，加快轉移農村勞動力，大力發展勞務經濟，是增加農民收入、提高農民素質和推動新農村建設的有效途徑，是促進土地流轉、實現規模經營、加快發展現代農業的重要條件，是統籌城鄉發展和加快推進工業化、城鎮化的必然要求，是現階段工業反哺農業、城市支持農村、發達地區帶動落後地區的有效實現形式。吉林省要緊緊抓住經濟快速發展和國家政策扶持的機遇，大規模轉移農村富餘勞動力，大力發展勞務經濟，大幅度提高勞務收入在農民人均純收入中的比重。

    韓長賦強調，今後一個時期，我們要把加快轉移農村勞動力、大力發展勞務經濟作為“三農”工作的重要任務，統籌城鄉經濟社會發展和城鄉勞動力就業，以增加農民收入為核心，以技能培訓為支撐，堅持勞務輸出與就地就近轉移相結合、政府推動與市場運作相結合，建立和完善“政府推動、市場運作、政策引導、流動有序、管理規範、服務完善”的勞務經濟發展新機制。經過“十一五”期間的努力，逐步建立起城鄉統一、競爭有序的人力資源市場體系；政府主導、社會參與的培訓體系；覆蓋全省、連接省外國外的職業仲介及信息服務體系；覆蓋面廣、多形式、多層次的社會保障體系；輸出地與輸入地協調配合的維權體系。到2010年，使全省50%的農村勞動力轉移出去，農民人均純收入中的工資性收入比重力爭達到40%。今年，要新增轉移農村勞動力23萬人，勞務輸出總規模突破300萬人，完成培訓任務80萬人，農民外出務工收入比上年有大幅度增加。

    韓長賦強調，要強化轉移農村勞動力的工作措施。首先是引導農民轉變觀念，大力培育創業文化，使農民敢於走出去打工創業求發展，改善自己生活，改變家鄉面貌。二是加強農民職業技能培訓，增強轉移就業能力和外出適應能力。要統籌組織，整合各方面培訓資源，加強資金政策扶持，擴大農村勞動力轉移培訓規模。三是建立省、市、縣、鄉、村五級聯通的勞務信息網絡。充分發揮各級人力資源市場的功能、仲介組織和勞務經紀人的作用，加強勞務信息和就業服務。四是維護農民工合法權益，健全社會保障機制，尤其要保障農民工的工資和落實工傷、大病醫療保險。五是加快縣域經濟發展和小城鎮建設，促進農村勞動力就地就近轉移。

    韓長賦要求，各地、各部門要切實加強對轉移農村勞動力的組織領導，擺上重要位置，狠抓工作落實，務求取得實效。要建立完善工作保障機制，加強基礎工作，加大資金投入，實施獎懲激勵，表彰先進典型，營造良好氛圍，形成關心、支持、參與和推動勞務經濟發展的良好環境。

    會上，舒蘭市政府、通榆縣瞻榆鎮、四平市勞動保障局、輝南縣政府先後作了典型發言。

    省委常委、常務副省長田學仁主持會議。省政府秘書長劉潤璞出席會議。省推動農村勞動力轉移就業工作領導小組成員單位、省直有關部門的負責同志在省主會場參加會議。各市（州）、長白山管委會、各縣（市、區）政府分管領導和有關部門以及鄉鎮負責同志在各分會場參加會議。（記者韓雪潔　潘銳）