8月20日，中南大學湘雅二醫院迎來了21位特殊“貴賓”，他們是湖南省各地任職30年以上的在任優秀村支書代表，這次進省城，是省委專門安排前來體檢的。20日上午，湖南省委書記、省人大常委會主任張春賢與省委常委、省委秘書長楊泰波一道，專程趕到醫院看望老支書們。

    感謝大家付出的努力和艱辛

    清晨，載著21位村支書的中巴車停在了醫院門口。早早等候在這裡的醫生護士耐心地引導大家開始體檢。

    按照省委的要求，醫院為這次體檢作了精心準備，不僅採用了最先進的設備，負責體檢的醫生也都是有著幾十年臨床經驗的教授。

    21位老支書中，絕大多數是平生第一次走進體檢室。益陽市資陽區長茅侖村72歲的黨支部書記崔正均，是其中年紀最大的一位，任村支書已38年。雖已到古稀之年，老崔卻一點不服老，他告訴醫生，自己還可以挑100多公斤重的擔子。檢查完視力後，醫生告訴他，雙眼視力都還不錯，除有老年人常見的白內障外，沒其他問題。老崔樂得笑出聲來：“這下我就安心了，回去後更要加油幹！”

    21位老支書，今天都有一個同樣的心情：高興、激動。因為省委專門請他們來省城體檢，還因為他們已得到消息，待會省委書記還會親自來看望他們。

    20日上午9時許，張春賢剛一到醫院，村支書們就高興地聚攏了過來。張春賢和村支書們一一握手問好，在他們中，張春賢一眼就認出了長沙縣黃龍新村黨支部書記王再德。2007年2月28日，王再德和其他3位村支書一道，受邀走進省委常委會議室，與省委書記面對面，就進一步加強和改進村幹部隊伍建設發過言。大家圍著省委書記，表達著對省委的感激之情。

    得知當天體檢的老支書中，年齡最大的是72歲，最小的也有53歲，在支書崗位上幹得最長的有44年，張春賢感慨地説，應該是我們感謝大家才對，我也在基層工作過，對基層的辛苦深有體會。村支書的工作“白加黑、五加二、雨加晴”，任務重、矛盾多、條件也很艱苦，但是大家吃苦不叫苦、受累不喊累，付出了極大的努力和艱辛，做出了巨大的貢獻。省委、省政府感謝廣大農村基層黨員幹部的辛勤付出，並向大家致以崇高的敬意。

    哪的支部好，哪就有發展、和諧、穩定

    今年7月1日，在全省基層黨員幹部座談會上，張春賢了解到湘西保靖縣遷陵鎮大田村黨支部書記向代兵，身患肺癌卻堅守支部書記崗位，帶領全村致富的感人事跡後，當即囑咐有關部門安排向代兵到長沙做一次體檢。隨後，省委決定對省內連續任職30年以上的在任村支書全面組織一次體檢。

    經過摸底，全省符合條件的村支書有將近500人。今天，21位曾經獲得省市縣各級表彰、連續任職30年以上的在任村支書來到省城長沙進行體檢。為減少路途奔波，其他400多名村支書都將由縣市區組織到當地醫院接受免費體檢。

    張春賢説，組織全省連續任職30年以上的在任村支書進行體檢，這是省委、省政府對農村基層工作的高度重視，對農村基層幹部的充分肯定和真心關懷，也表達了全社會和人民群眾對長期身處基層的農村幹部的敬意。

    張春賢説，當前，湖南經濟保持了平穩較快增長，社會穩定和諧，這些成績的取得，凝聚著包括村支書在內的廣大農村基層幹部的辛勤努力。實踐證明，哪的支部好，哪就有發展、和諧、穩定。正是因為有一批任勞任怨、紮根基層、為人民群眾熱心服務的基層幹部、支部書記，湖南才能實現科學跨越、富民強省。

    張春賢囑咐村支書們，農村基層工作十分辛苦，希望大家今後在履行好崗位職責的同時注意保重好身體。老支部書記要繼續發揮好基層黨組織的戰鬥堡壘作用，做推動發展的帶頭人、服務群眾的帶頭人、凝聚人心的帶頭人、促進和諧的帶頭人。要注意培養年輕人，用各種方式發現年輕人，讓他們在實際工作中，接受馬克思主義核心價值觀的洗禮，接受鍛鍊和考驗，確保農村基層事業代代相傳、後繼有人，促進農村工作長遠發展、可持續發展。

    “祝願大家都有一個非常棒的身體！”臨別時，張春賢與老支書們合影留念，送上祝福。

    “有信心領著鄉親們好好幹”

    “省委這麼關心、體貼我們，我們沒理由不把工作做好。”62歲的株洲市荷塘區董家衝村黨支部書記淩建勤激動地説。

    “只要一想起兩年前的情景，我就激動不已。”被張春賢一眼認出的王再德，思緒又回到了兩年前的那天，自己在省委常委會議室與省委書記面對面，就進一步加強和改進村幹部隊伍建設談自己的經驗、體會、意見和建議。

    村支書們不會忘記，近年來省委重視基層、加強基層、服務基層的步伐從未停止過。

    省委始終把加強以村黨支部書記為重點的村幹部隊伍建設擺上重要議事日程，省委常委會每年都要專題研究農村基層黨建工作。省委書記張春賢更是先後20多次深入到農村村組，調查情況、聽取意見、研究問題。同時，省委還先後4次邀請基層幹部列席常委會，徵詢提高村幹部待遇、保障村級組織運轉等問題的意見建議。

    從2007年開始，湖南省委、省政府連續3年，先後出臺了系列政策措施，從解決村幹部經濟待遇、政治待遇、解決村級組織運轉經費等方面著力加強村級組織和村幹部隊伍建設。從2007年起，對在職村黨組織書記、村主任按每人每月不少於200元的標準給予誤工補貼。對連續任職10年以上或累計任職15年以上，正常卸職、離任且年齡在60歲以上的村支書、村主任，按每人每月不少於30元的標準給予生活補助。從今年開始，省委又提高了補貼標準，全省村黨支部書記平均基本報酬由每年2400元提高到7650元，符合條件的離任村幹部生活困難補助由每年360元提高到720元。今年，省本級財政轉移到村的資金已達到9億元。

    近兩年，全省共有225名村幹部考錄為公務員，選拔了70名優秀村黨組織書記擔任鄉鎮黨委委員、副書記等職務，今年還將考錄126名村黨支部書記、村主任為鄉鎮公務員。同時，從縣鄉機關選派一批幹部到村任第一書記，選聘1416名高校畢業生到村任職。從今年起，全省村級組織運轉經費平均已達4萬元，省本級財政每年撥付16.16億元專項保障了村級組織運轉。

    全省縣級以上財政共投入5億多元新建了6823個村級活動場所，今年又有1658個正在興建，著力解決了村級組織無活動場所的問題；同時，省委把村支部書記培訓納入到幹部培訓計劃中，僅2008年，全省舉辦各類村黨支部書記培訓班就達588期，超過6萬人次接受了培訓。

    65歲的中方縣雙溪村黨支部書記楊紹啟，已任村支書44年。他説，如今村裏辦公的經費提高了，活動的場所建起來了，村幹部的待遇也提高了，自己原來每年只有不到1000塊錢，現在一年算下來能拿到7000多……細數完變化，楊紹啟笑著説：“這麼多好政策，我有信心領著鄉親們再好好幹幾年！”

    漢壽縣龍陽鎮回回村黨支部書記黃維言，是21位村支書中最年輕的，今年53歲的他已經當了30年的村支書。近年來，他帶領全村人發展菜牛養殖，使如今全村人均收入達5100元，大夥的腰包鼓了，日子越來越好。黃維言由衷地表示：“都是因為黨委政府關心我們基層幹部，我們的幹勁才這麼足！”