3月10日，由國家海洋局和中國海洋大學聯合主辦的2006年全國海洋類專業畢業生供需見面會暨國家海洋人才網開通儀式在中國海洋大學隆重召開。國家海洋局黨組成員、人事司司長王宏、副司長周金弟、中國海洋大學校長吳德星、副校長于志剛和來自國家海洋局系統的30余家行政管理和研究單位，山東、安徽、浙江、寧夏自治區等地有關海洋、氣象機構10多家單位，廈門大學等9所涉海高校參加了見面會。此次供需見面會共提供崗位約500余個，來自中國海洋大學等國內涉海高校的3000余名畢業生參加了應聘。王宏司長親手按下了中國海洋人才網開通的啟動按鈕。

    中國海洋大學校長吳德星認為，此次供需見面會的召開，對於進一步了解國家海洋事業的人才需求情況，掌握目前在海洋局系統工作的海大畢業生的表現，交流海洋人才培養情況與海洋局系統人才工作經驗，聽取國家海洋局對學校人才培養的建議和意見，進一步推動局校雙方資源共享與合作，無疑都具有非常重要的意義。

    國家海洋局黨組成員、人事司司長王宏對2005年全國海洋類人才專場招聘會進行了回顧。他認為，首屆全國海洋類人才專場招聘會取得了圓滿成功，見面會帶來的效益和影響已經有了很好的體現，不僅有一大批優秀學子通過見面會這個平臺加入到了海洋工作者隊伍，而且供需雙方共同倡議的“構建一個平臺、創辦一個網絡、開辦一個論壇”的構想，經過一年多的努力，在今年的見面會上也已正式付諸實施。

    王宏司長分析了當前我國的海洋事業發展形勢，指出，我國海洋事業的發展規模和水平同世界發達國家相比，仍然有相當大的差距。其中很關鍵的一條原因，就是我國海洋工作的人才隊伍建設還遠遠不能滿足形勢發展和事業發展的需要。與發達國家相比，與我國的其他産業、行業相比，與階段海洋工作的實際需要相比，我國的海洋人才隊伍建設還存在著人才隊伍結構不盡合理，人才綜合素質有待提高，人才的地域分佈有待繼續優化等問題。正因為如此，進一步加強海洋人才隊伍建設，已經引起黨中央、國務院的高度重視。中央領導同志近期連續就海洋人才隊伍建設問題提出了明確的要求。從這個意義上講，國家海洋局和涉海高校共同倡導的海洋類專業畢業生供需見面會、國家海洋人才網今後不僅要繼續辦下去，而且要越辦越好，辦出品牌。

    據統計，為期一天的見面會，已有400多名畢業生與用人單位簽約或達成初步意向。見面會氣氛熱烈，許多同學表示，這樣的海洋類人才專場招聘會給他們提供了很好的平臺，使他們對全國各個涉海單位需求的崗位配置有了明確的認識，同時也開拓了思路，對今後的職業規劃有很大幫助。許多來參加招聘的涉海單位代表也表達了同樣的意願，通過見面會他們能夠接觸到大量各個專業的學生，並從中挑選出適合本單位工作崗位的優秀人才，可謂收穫頗豐，希望此類見面會可以持續的辦下去。

    見面會期間，國家海洋局還在中國海洋大學舉行了以“獻身海洋，立志成才”為主題的海洋發展人才論壇。論壇邀請中國工程院院士金翔龍、中國極地研究中心主任張佔海、國家海洋局第一海洋研究所教授王小如、青島市海洋與漁業局局長趙澤斌等全國知名的海洋科技和管理領域的專家學者作為現場嘉賓。他們結合自身經歷，從個人工作角度出發，就我國海洋事業的發展現狀和前景以及涉海專業大學生在擇業、就業、創業過程中的疑惑等一系列問題與現場觀眾進行了面對面的交流。

    2006年全國海洋類專業畢業生供需見面會暨國家海洋人才網開通儀式以及海洋發展人才論壇的順利召開，在涉海用人單位與海洋人才之間架起一座溝通的橋梁，促進了海洋人才資源的優化配置，必將進一步推動國家海洋事業的發展。