2006年北京市高校畢業生數量將達到18萬，比2005年增加3萬，大學生就業形式嚴峻。為鼓勵高校畢業生到基層就業，12月12日北京市委辦公廳、市政府辦公廳聯合下發《關於引導和鼓勵高校畢業生面向基層就業的實施意見》，採取多種傾斜政策鼓勵高校畢業生到鄉鎮、街道、農村、社區鍛鍊發展。

　　大學生辦個體免三年事業性收費

　　今後，對高校畢業生從事個體經營、自主創辦企業的，除國家限制的行業外，自工商行政管理部門登記註冊之日起3年內免交登記類、管理類和證照類的各項行政事業性收費；對有貸款需求的，提供小額擔保貸款。

　　到基層鍛鍊優先提幹

　　市級黨政機關將逐步加大從有2年以上基層工作經歷的高校畢業生中考錄公務員的比例。自2006年起，市級黨政機關考錄公務員，考錄具有2年以上基層工作經歷的高校畢業生的比例不低於三分之一，以後逐年提高。到基層工作的高校畢業生將得到更多的升職機會。

　　北京市將按照先行試點、逐步推廣的方式，公開招聘高校畢業生擔任農村、社區基層組織管理職務，如村(居)黨支部書記助理、村(居)委會主任助理等，工作一段時間後，可通過法定程序安排擔任其他職務，給予適當的生活補貼。力爭用3至5年的時間，實現每個村、每個社區至少有1名高校畢業生的目標。

　　志願服務基層考研加10分

　　2006年起，首都大學畢業生基層志願服務團將每年招募1500名左右應屆大學畢業生到鄉鎮或農村基層組織服務。其中一年期1000人左右，兩年期500人左右。

　　志願者服務期滿後，經考核合格，參照當年應屆大學畢業生就業政策就業。在黨政機關和國有企事業單位就業的，工齡自參加志願服務之日起計算；報考研究生的，入學考試總分加10分。其中，兩年期志願者減免其在校期間的國家助學貸款本息。每年還要選派一定數量的推薦免試研究生到遠郊區縣基層單位，進行教育、普法、群眾工作等方面的服務，時間為2年。