日前，經浙江省政府批准，省人力資源和社會保障廳等10個部門聯合實施“高校畢業生就業推進行動”，進一步做好浙江省高校畢業生就業工作，力爭浙江省應屆高校畢業生離校時初次就業率達85%左右，當年底總體就業率達90%以上。

    浙江省高校畢業生人數近年來呈逐年增長趨勢，今年將達25萬人左右，加上本省籍在外省讀書和外省來浙就業的畢業生，合計超過40萬人，再創歷史新高。省委、省政府對此高度重視，省領導多次批示，要求切實加強高校畢業生就業工作。

    高校畢業生就業推進行動，整合了近年來浙江省出臺的促進高校畢業生就業創業的相關政策，並在加強創業培訓，促進創業帶動就業；完善見習制度，鼓勵未就業畢業生參加見習，鼓勵用人單位招用見習生，進一步加強高校畢業生見習基地建設，拓展見習崗位；強化對困難家庭高校畢業生就業援助等五個方面有新的突破。

    在這一行動中，浙江省各地各部門將通過實施“崗位拓展計劃”、“創業引領計劃”、“就業服務計劃”、“就業援助計劃”，為高校畢業生創造更好的就業條件。

    今後，浙江省還將通過加強創業教育培訓、完善創業扶持政策、強化創業服務、鼓勵各地建立大學生創業孵化園和創業園等，進一步鼓勵高校畢業生自主創業。通過加強就業服務和指導、加強對高校畢業生的技能培訓、完善未就業高校畢業生見習制度，努力提高就業穩定性。同時，幫扶困難家庭高校畢業生和少數民族畢業生實現就業。

    高校畢業生就業推進行動還要求在全省範圍內組織實施“六個一專項行動”：收集10萬個就業崗位信息，舉辦100場專場招聘會，建立和規範1000家大學生見習基地，開發1萬個公益性就業崗位，安排1萬名高校畢業生參加見習，對1000名困難家庭高校畢業生開展就業援助，為高校畢業生創造更多的就業機會。