11月17日,衛生部黨組書記、副部長張茅,副部長馬曉偉一行到北京市調研，現場參觀了廣內社區衛生服務中心和北京宣武醫院，聽取了北京市關於公立醫院改革進展情況的彙報以及宣武醫院加強管理改善服務的情況彙報，聽取了北京市相關部門和醫療機構對公立醫院改革的意見和建議。

    張茅認為，北京市公立醫院改革工作開局良好、成效明顯。他肯定了北京市在完善服務體系，改革公立醫院管理體、補償機制和治理機制，加強公立醫院管理、監管，不斷改善服務等方面的措施。他説，北京市委市政府和有關部門從解決人民群眾最關心、最直接、最現實的利益出發，緊緊圍繞緩解“看病難、看病貴”問題，開展公立醫院改革探索，各項措施符合國家醫改的總體要求，立足北京實際，充分體現了“保基本、強基層、建機制”的基本原則和“上下聯動、內增活力、外加推力”的基本要求。同時，敢於在重點難點問題上銳意改革，大膽探索，力求突破。北京市公立醫院改革工作開局良好，成效顯著。所取得的成效是政府公共服務職能的具體體現，是令黨和政府滿意的；是為人民群眾謀福利的具體體現，是令人民群眾滿意的；是改革的引領潮流之舉，是令人刮目相看的。

    張茅對北京市醫改工作提出以下希望：

    一是希望北京市將公立醫院改革擺到更加重要、更加核心的地位，一方面對比較成熟的措施擴大實施範圍，加快推進步伐；另一方面，對重大的體制機制問題，敢於迎難而上、銳意改革，積極探索和總結，發揮示範引領作用。

    二是著力改善醫療服務，讓改革成果惠及更多人民群眾。優化公立醫院結構佈局，重點加強薄弱區域和薄弱領域服務能力的建設，提高醫療服務的可及性；按照“上下聯動”的要求，建立公立醫院與基層醫療衛生機構有內在利益紐帶、長期穩定、制度化的分工協作機制；在推行醫療保障“一卡通”的基礎上，全面實現基本醫療保障費用在醫院直接結算、異地結算；深化診斷相關群組預付費制度改革，促進公立醫院形成控制費用的內在機制；不斷推出“切實可行，行之有效”的便民惠民措施，加大預約診療、優質護理、臨床路徑等措施的實施力度，積極挖掘潛力，擴大節假日門診、延長門診時間的實施範圍；加強人才隊伍建設，加快實施住院醫師規範化培訓制度，為北京乃至全國培養大量的高素質、實用型臨床醫師，提高醫療服務的水平和能力；加快推進醫院信息化建設，支持醫院的科學化、精細化管理，促進醫院之間、醫院與基層醫療衛生服務機構之間的信息互通共享。

    三是繼續開展重大體制機制改革探索，不斷為全國公立醫院改革提供有益經驗。

    四是結合創先爭優活動，推進各項改革任務落實。通過開展創先爭優，樹立和宣傳先進典型，激勵和引導醫務人員在本職崗位上爭當先進，帶動整個醫藥衛生系統爭當先進單位、爭創優秀業績，提高服務質量，改善醫德醫風，為落實醫改任務、推動醫藥衛生事業科學發展提供保障。