把培養青年科技人才作為長期的戰略性工作——科技部部長陰和俊“部長通道”上談科技創新

新華社北京3月5日電 題：把培養青年科技人才作為長期的戰略性工作——科技部部長陰和俊“部長通道”上談科技創新

新華社記者 胡喆、馮家順

2023年全國研發經費投入超過3.3萬億元，在量子技術、集成電路、人工智慧、生物醫藥、新能源等領域取得一批重大原創成果，把對青年科技人才的培養作為一項長期的戰略性工作……

在5日舉行的十四屆全國人大二次會議首場“部長通道”上，科技部部長陰和俊回顧了過去一年我國科技創新的“成績單”，並圍繞科技支撐高質量發展、培養使用青年科技人才等回答了記者提問。

“高質量發展是新時代的硬道理。推動高質量發展，離不開科技的有力支撐。”圍繞科技支撐高質量發展相關話題，陰和俊回答記者提問時説，科技創新不僅提高了我們國家傳統産業的競爭力，也為發展新質生産力夯實了基礎、注入了動力。

被問及“在支持青年人才挑大梁、當主角上”有哪些考慮時，陰和俊表示，年輕人最有創造能力，也最具有創新潛力，現在是我國推進高水平科技自立自強的重要生力軍，未來就是建設科技強國的主力軍。

近年來，年輕人活躍在國家科技創新的第一線和最前沿。在國家自然科學基金項目中，80%的項目由45歲以下的青年人員承擔。在國家重點研發計劃項目中，已有1100多項由40歲以下青年科學家牽頭負責，達到總數的20%以上。在北斗導航、探月工程、“中國天眼”這些大工程中，許多項目團隊平均年齡剛過30歲。

“對青年科技人才的培養要趕早一點、寬鬆一點、面寬一點，跟得緊一點。”陰和俊介紹，科技部出臺政策，鼓勵有條件的單位，把一半以上的基本科研業務費投到35歲以下年輕人身上；在重點實驗室的評估中，把對青年人的培養作為重要的指標。對從事基礎前沿交叉研究的青年科技人才，想辦法提高穩定支持力度，儘量減少考核頻次，讓他們心無旁騖，沉下心來潛心科研。持續推進減負專項行動，目的就是把這些青年科技人才從繁雜的事務中解放出來，比如説採購、報銷、填表等，保證他們充足的科研時間。

陰和俊表示，下一步，科技部將堅決貫徹落實黨中央指示精神和部署要求，把對青年科技人才的培養作為一項長期的戰略性工作，一直抓下去，努力為他們成長髮展創造好的科研環境。在工作中，給年輕人提供機會、搭建平臺、營造環境。在生活上，針對他們的“急難愁盼”，特別是薪酬待遇、家庭生活、身心健康等重點關切，會同各方共同努力，幫助解決他們的後顧之憂，讓年輕人真正沉下心來搞科研，在建設科技強國的偉大事業中施展才華、實現夢想、綻放青春。