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煙草局局長姜成康到河北煙草單位考察調研指導
中央政府門戶網站 www.gov.cn   2007年01月28日   來源:煙草局網站

    1月23日至25日,國家煙草專賣局局長姜成康到河北煙草考察調研。期間,姜成康局長一行先後到河北白沙煙草有限責任公司和石家莊市煙草專賣局(公司)等基層單位,親切慰問了一線職工,分別與河北省煙草專賣局(公司)和河北中煙工業公司領導班子和有關部門負責人進行了座談。

    1月23日,河北省委副書記、省長郭庚茂和副省長張和會見了姜成康一行。1月24日,河北省委常委、石家莊市委書記吳顯國陪同姜成康一行考察了河北白沙煙草有限責任公司異地技改建設工地,並就河北煙草發展等問題進行了親切的交談。

    姜成康對河北煙草工作給予了充分肯定,表示河北煙草商業系統2006年的工作特別是地市級公司建設、加強內部管理監督、打擊售假網絡以及網建工作取得了明顯成效,石家莊市局(公司)在市場主體建設上進行了有益的探索和實踐,定位準確,思路清晰,措施得當,效果明顯。河北中煙的改革與發展方向明確,管理到位,結構優化,發展較快,走出了一條獨具特色的發展之路。河北白沙煙草有限責任公司運轉協調、水平提升、實力增強、發展良好。

    姜成康要求河北煙草商業系統要認真貫徹落實好全國煙草工作會議精神,結合自身實際,重點抓好四項工作:一是堅持以科學發展觀為指導,切實在“好”上下功夫,努力實現河北煙草商業的持續健康發展。二是在堅持專賣制度的前提下,積極探索發揮市場機製作用的有效途徑和實現形式。按訂單組織供貨工作要努力在産品結構適應市場、掌握消費者的真實需求、工商互動有效組織貨源、加強綜合協調四個方面下功夫、求突破。三是積極穩妥地推進用工分配製度改革,建立科學有效的分配機制。堅持市場為取向的用工分配製度改革;依法規範勞動用工和分配製度;按照分類管理、科學設崗、明確職責、嚴格考核、落實報酬的總體要求,從制度層面和制度設計上加以規範;週密細緻,平穩過渡;改革要著眼于隊伍素質的提高和員工的成長。四是切實加強領導幹部的作風建設,努力提高領導幹部的素質。認真學習領會胡錦濤總書記在中紀委第七次全體會議上的重要講話精神,培養良好的學習風氣,時刻牢記“兩個務必”。五是切實加強制度建設,堅持正確的價值取向,努力加強企業文化建設,嚴格內部管理監督,保證行業持續健康發展。

    對於河北煙草工業下一步的工作,姜成康強調,一是要理順關係,加快以管理為主向經營實體的轉變。認真履行出資人職責,努力創新管理方式,建立有效的法人治理結構。進一步加強四大中心建設,打牢工業公司實體化運作基礎。要科學設置機構,建立精幹、高效、協調的組織機構。二是要增強實力,培育重點骨幹品牌。認真總結、進一步推進與湖南中煙的合作。結合河北工業的實際,培育好重點骨幹品牌。超前謀劃、主動適應按訂單供貨試點工作。三是要嚴格管理,樹立企業在社會上的良好形象。牢固樹立“兩個至上”行業共同價值觀,特別要樹立責任意識,樹立煙草企業在社會上的良好形象。努力提高加強內部監管的自覺性和堅定性,用制度規範企業的經營行為。高度重視控製成本、節約成本。希望河北中煙走出一條符合河北煙草工業特色的改革與發展新路子,做好理順關係、協調運轉這篇文章,努力建設“行為規範、富有效率、充滿活力”的現代捲煙工業企業。

    國家局辦公室、發展計劃司、經濟運行司、人事勞動司等有關部門負責人陪同考察。 

 
 
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