6日，國家人力資源和社會保障部在津召開全國就業工作東部省市廳局長座談會，來自北京、天津、上海、重慶、江蘇、浙江、山東、福建、廣東、廣西、海南等省市人力資源和社會保障部門負責同志參加。市委常委、副市長崔津渡會見國家人力資源和社會保障部副部長張小建以及參加座談會的與會代表。

    與會代表圍繞貫徹落實國務院第67次常務會精神，就加快推進就業新政策的落實、今年就業工作進展情況以及下一步的工作重點，進行了深入的探討和交流。

    會議期間，與會代表對天津的就業工作給予了高度評價，認為天津就業政策完善、促進機制靈活、工作基礎紮實，創造了許多好經驗、好做法，值得學習仿傚。在促進就業的政策體系上，天津先後制定了再就業、職業培訓、社會保障和創業帶動就業四個規劃綱要，出臺了170多個配套文件，形成了稅費減免、社保補貼、工資補貼、培訓補貼、貸款貼息、免費服務等一系列較為完備的就業促進政策，實現了經濟發展與擴大就業良性互動；在幫扶困難群體就業上，天津率先在全國開發了14大類公益性崗位，托底安置就業困難群體，實施社會保險補貼到退休，促進大齡下崗失業人員實現靈活就業，實施失業保險、城鎮低保和再就業聯動機制，變保生活為促就業，使享受城鎮低保和失業保險的人數逐年減少，實現零就業家庭動態為零的目標。今年一開局，面對金融危機的不利影響，天津謀劃早、動手快，落實國家人社部的要求迅速、應對準確，出臺完善了7個促進經濟發展、穩定就業局勢的綜合性政策措施，形成了創業帶動就業、促進高校畢業生就業、幫扶困難群體就業、鼓勵農村富餘勞動力轉移就業和應對金融危機保企業穩就業“五位一體”的就業政策體系。在保企業、穩崗位上，實現了企業不裁員、少裁員；在創業帶動就業上，實現了創業帶就業的倍增效應；在促進重點人群就業上，實現了高校畢業生、困難群體和農民工的統籌就業。（記者 張鳴岐）