今天（23日），吉林省農民工工作聯席會議辦公室召開全省視頻會議，貫徹國家有關會議精神，落實省委省政府關於妥善解決拖欠農民工工資問題的批示意見，按照國務院關於保證年底農民工工資足額發放、切實維護和諧穩定勞動關係的要求，對做好元旦、春節期間保障農民工工資支付工作進行部署。

    會議強調，要提高認識，增強做好元旦、春節期間保障農民工工資支付工作的責任感和緊迫感，努力做到元旦、春節期間農民工工資基本無拖欠，涉及拖欠農民工工資的勞動爭議案件在2011年春節前基本辦結，因拖欠農民工工資問題引發的大規模群體性事件得到有效預防和妥善處理，切實維護農民工勞動報酬權益和社會公平正義。

    會議要求，各級人社部門要結合本地實際，創造性地貫徹落實省人社廳、省發改委、省公安廳、省監察廳、省財政廳、省住建廳、省國資委和省總工會等8個部門聯合下發的《2011年元旦春節期間保障農民工工資支付工作方案》，重點做好四個方面工作。一是切實加大勞動保障監察執法力度。從2010年11月25日至2011年1月25日，在全省範圍內開展農民工工資支付情況專項檢查。二是切實加強涉及拖欠工資的勞動爭議調處工作。繼續開闢勞動爭議處理“綠色通道”，引導農民工通過調解仲裁等法律渠道維護勞動報酬權益，幫助農民工儘快拿到被拖欠工資。三是切實發揮工資支付保障制度的作用。各地對已繳納工資保證金的企業發生拖欠工資的，及時使用工資保證金支付被拖欠的工資。四是切實做好對因拖欠工資問題引發群體性事件的應急處置工作。（孫鶴 記者韓雪潔）