5月17日，由中央國家機關工委組織、來自12家中央媒體的記者走進農業部機關，就農業農村經濟工作和加強機關作風建設、創先爭優活動開展情況等進行集體採訪報道。農業部黨組書記、部長韓長賦與採訪報道組座談。韓長賦指出，中央媒體記者走進農業部，深入了解農業農村經濟發展情況，有助於農業部進一步改進和做好工作，加強對“三農”工作的輿論引導，既是對農業部工作最大的幫助，也是對農業農村經濟發展最好的支持。

    韓長賦首先回顧了農業農村經濟“十一五”期間取得的成績，並介紹了“十二五”期間的工作思路。他指出，“十二五”時期是深化改革開放、加快轉變經濟發展方式的攻堅時期，也是加快建設現代農業的重要機遇期。“十二五”農業農村經濟發展要把握“一個重大任務”，就是要加快發展現代農業，在工業化、城鎮化深入發展中同步推進農業現代化。突出“一條主線”，就是要加快轉變農業發展方式，調整優化結構，這是發展現代農業的必由之路。圍繞“兩個目標”，就是把保障國家糧食安全作為首要目標，把促進農民持續較快增收作為中心目標,這是農業農村經濟以及全局工作的根本任務。提高“三個能力”，就是要提高農業綜合生産能力、抗風險能力、市場競爭能力,這是發展現代農業的主攻方向。推進“四化”，就是要促進農業生産經營專業化、標準化、規模化、集約化,這是發展現代農業的基本要求。強化“五方面支撐”，就是要強化政策、科技、裝備、人才、體制支撐,這是發展現代農業的基礎保障。

    在介紹農業部加強機關作風建設、深入開展創先爭優活動方面的情況時，韓長賦説，農業部歷來高度重視機關作風建設，堅持做到“兩手抓”：一手抓工作，就是抓好農業農村經濟發展；一手抓隊伍，其中很重要的一點就是抓好幹部隊伍的作風建設。近年來，重點抓了幾項工作。一是在機關推行績效管理。從2010年開始在部機關司局全面推行績效管理，核心是建立抓落實的長效機制。把農業農村經濟發展重大決策和重要工作部署細化量化為925項績效管理指標，層層分解落實到司局、處室和崗位，各位部領導與分管司局簽訂績效計劃任務書。二是開展百鄉萬戶調研活動。今年春節上班後，立即組織開展為期1個月的“百鄉萬戶調查”活動，抽調113名機關幹部，由司局主要負責同志分別帶隊，組成26個調查組，面對面宣傳中央強農惠農政策,到一線推動抗旱促春管和春耕備耕措施落實，近距離感受“三農”發展新情況新問題，盡力幫助基層和農民群眾解決問題和困難，達到了了解“三農”、推動落實、鍛鍊幹部、創先爭優的目的。三是推進廉政風險防控管理。結合單位特點和崗位職責，找準職能履行中的廉政風險點，制定針對性防控制度和措施，確保廉潔從政。嚴格執行領導幹部個人重大事項報告、述職述廉、民主評議、誡勉談話、民主生活會、巡視和經濟責任審計等制度，努力做到用制度管錢、管人、管物。四是加強學習型機關建設。部黨組專門印發了推進學習型黨組織建設實施方案，將各單位完善理論學習制度、運用理論解決實際問題的情況列為機關黨建工作考核內容、領導班子和領導幹部年度績效評估指標體系，在部系統形成了崇尚學習、善於思考、努力實踐的良好風氣。

    採訪報道組還走進科技教育司、種植業管理司、農産品質量安全監管局等司局，圍繞農業科技推廣服務、糧食高産創建、農産品質量安全整治等進行了深入採訪。

    據了解，為展示各部委黨員幹部深入開展創先爭優活動和學習型黨組織建設、貫徹落實“十二五”規劃、喜迎建黨90週年等情況，中央國家機關工委組織開展了“中央媒體走進部委”系列活動，農業部是採訪報道的其中一站。

    中央國家機關工委有關負責人，人民日報、新華社、求是雜誌社、光明日報、中央人民廣播電臺、農民日報、人民網、新華網、光明網、學習時報、紫光閣雜誌社、中央國家機關理論武裝在線等12家中央媒體的記者參加了採訪活動。

    農業部黨組成員、人事勞動司司長梁田庚，總經濟師、辦公廳主任陳萌山等參加座談。