28日上午，中共中央政治局委員、自治區黨委書記張春賢與新任領導幹部集體談話，勉勵大家珍惜組織的培養與信任，勤奮工作，不負重托，立志做新時期黨的好幹部。 

中央新疆工作座談會以來，自治區黨委按照習近平總書記的“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢於擔當、清正廉潔”20字好幹部標準，在幹部選拔工作中堅持“三個不吃虧”用人導向。為了進一步拓寬選人用人視野，今年5月，自治區黨委開展了幹部選拔任用工作落實“三個不吃虧”情況專題調研，研究制定了提拔一批、交流一批、下派一批、培訓一批、後備一批的“五個一批”培養使用方案。6月以來，經自治區黨委常委會研究決定，有220名幹部被提拔任用或交流到更重要崗位。

集體談話會上，買買提明·皮爾多斯等12名新任職幹部代表先後發言。大家表示，絕不辜負黨和人民的期望，更加堅定政治立場，發揮表率作用，敢於擔當，恪盡職守，辦實事、出實效，讓組織放心、讓群眾滿意。

張春賢在講話中説，這次提拔任用或交流到更重要崗位的幹部，體現了習近平總書記的20字好幹部標準，體現了德才兼備、以德為先，體現了“三個不吃虧”的用人導向，體現了加強基層、服務基層、重視基層。天山南北發生了歷史性變化，各級各族幹部在其中發揮了重要作用。實踐證明，只要勤勤懇懇工作，就會被組織肯定、被委以重任。希望大家珍惜崗位、珍惜組織的培養和信任，勤奮工作、不負重托，不辱使命。

張春賢指出，要用習總書記20字好幹部標準來選好幹部。要近距離接觸幹部，觀察幹部對重大問題的思考，看其見識見解；觀察幹部對群眾的感情，看其品質情懷；觀察幹部對待名利的態度，看其境界格局；觀察幹部處理複雜問題的過程和結果，看其能力水平，選好、用好幹部。

張春賢要求，各級領導幹部要立志做新時期黨的好幹部。要有問題意識，善用底線思維、不斷總結經驗，梳理問題是什麼、主要制約因素是什麼、解決途徑是什麼、落實著力點在哪。要相信和依靠“兩個大多數”，綜合施策，把民族團結搞紮實，把民心凝聚起來。要堅持“一反兩講”，嚴厲打擊“三非”，重基層、強基礎、抓管理。要弘揚新疆精神，弘揚正能量，樹立強烈的責任意識，敢於挺身而出，亮劍發聲。要廉潔自律，守住底線，嚴格要求自己。要變化變革、敢於擔當、務求實效，在跨越式發展和長治久安的偉大事業中，在各族人民的殷切期待中、在建設美好新疆的偉大事業中建功立業。

自治區黨委副書記韓勇主持談話會，自治區黨委常委、紀委書記宋愛榮參加座談，自治區黨委組織部部長馬學軍宣佈了幹部任職名單。(記者  姚彤)