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江蘇省級機關招公務員半數須有2年以上基層經歷
中央政府門戶網站 www.gov.cn   2006年12月06日   來源:新華社

    新華社南京12月6日電(記者馬傑、郭奔勝)記者從江蘇省人事廳獲悉,從今年開始,江蘇省級機關考錄公務員時,具有2年以上基層工作經歷的高校畢業生的比例不低於1/2,而這一比例以後還將逐年提高。

    為更好地引導畢業生面向基層就業,江蘇省完善了多項鼓勵高校畢業生到基層和艱苦邊遠地區就業、到基層自主創業和靈活就業的優惠政策。對招錄到省級機關、沒有基層工作經歷的高校畢業生,也將有計劃地安排到縣以下基層單位工作1至2年。

    為鼓勵更多大學生赴基層就業,解決畢業生總量增長、流向不平衡的矛盾,江蘇省人事廳今年組織了基層就業巡迴報告會,邀請紮根基層的往屆高校畢業生進高校宣講,幫助畢業生樹立正確的就業觀和人生觀,引導他們面向基層,到最需要的地方去服務。首場報告會已于12月5日在南京理工大學舉行。

 
 
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