新華社昆明７月１９日電（記者 伍曉陽）“整治用人不正之風，説到底還是要靠群眾路線，充分發揮群眾的監督作用。”雲南省委常委、組織部部長辛桂梓１８日在全省幹部監督工作會議上説，雲南將採取四條措施強化群眾監督，加大查處違規違紀用人問題的力度。

    辛桂梓表示，首先要暢通群眾反映問題的渠道。雲南加強“１２３８０”專線舉報受理工作，健全涉及用人問題舉報和輿情的快速反應機制，構築電話舉報、信訪舉報和網上舉報“三位一體”的舉報平臺，完善幹部監督信息網絡。

    雲南將完善選人用人滿意度“民意調查制度”。組織和統計部門將對組織工作滿意度開展民意調查，對縣鄉村領導班子和幹部開展群眾公信度調查。調查結果將作為評價黨委（黨組）及其組織人事部門工作的重要依據，並採取適當方式在黨內和社會上公開，接受黨內外監督。

    辛桂梓強調，對跑官要官、拉票賄選、買官賣官及其他違規違紀用人現象，要發現一起查處一起，做到有舉必查、查必有果和糾必到位。把整治用人不正之風作為巡視工作的重要任務，對群眾反映較多的地方和單位要重點巡視。

    “要發揮輿論監督的積極作用，適時向新聞媒體通報幹部選拔任用工作情況，接受新聞媒體的輿論監督。”辛桂梓還表示，對嚴重違規違紀的典型案件，要通過新聞媒體進行曝光。對媒體和網絡上反映的用人不正之風問題，發現以後要及時調查核實並作出相應處理。