新華社杭州７月２１日電（記者岳德亮、裘立華）記者從浙江省委、省政府２１日召開的全省落實黨風廉政建設責任制電視電話會議上了解到，自該省實施此項制度以來，共有２５７６名領導幹部被追究責任，其中廳級幹部１３名，處級幹部２０７名。

    據了解，１９９９年７月２０日，浙江省委、省政府發佈實施辦法，推行黨風廉政建設責任制。

    在當天的電視電話會議上，浙江省委書記趙洪祝指出，目前在黨風廉政建設方面存在一些普遍性的問題，如領導幹部對“一崗雙責”的意識還不強，對黨風廉政建設責任制過問不多，更談不上敦促、指導了；對黨風廉政建設責任制的落實還停留在文件上、會議上，實際行動不夠；責任追究還缺乏剛性，不便於操作等等，這些都影響了黨風廉政建設的落實。

    “黨風廉政建設責任制是反腐倡廉建設中的一項根本性、全局性、基礎性的制度。”趙洪祝表示，凡是黨風廉政建設責任制抓得好的地方，經濟社會發展比較和諧，投資發展環境就好，人心比較凝聚。反之，黨風廉政建設責任制抓得不好，那個地方就很難集聚人才、積聚人心。

    浙江省委、省政府指出，接下來全省要抓好黨風廉政建設責任制的責任分解，做到科學合理，明確具體，職責劃分清晰。同時要強化責任考核，全面客觀、突出重點、形成紀律，並將執行效果作為領導幹部考核、選拔任用的依據。

    而且，要嚴格責任追究，做到堅強有力、實事求是。所謂“堅強有力”就是説，只要負有責任的對象，追究的不僅是針對任現職的，已經升遷、調離或者退休的也要追究。

    據了解，自１９９９年至２００８年，浙江省各級紀檢監察機關共辦理涉及黨風廉政的案件８１０８８起，處分領導幹部７９５０３人，其中廳級幹部１０３人，處級幹部１５４２人，挽回經濟損失２８．９億元。