新華社烏魯木齊７月３１日電（記者李曉玲）３１日，清華大學研究生就業實踐基地在國家級烏魯木齊經濟技術開發區正式揭牌。這是清華大學在新疆設立的首個就業實踐基地，也是新疆維吾爾自治區人民政府與清華大學戰略合作的一項重要成果，將為烏魯木齊提供優秀的高層次人才資源。

    通過創新機制、加強人才載體建設，烏魯木齊正逐漸成為西部“人才高地”。據不完全統計，自２００３年以來，通過考試錄用、項目引進、“綠色通道”等方式，已有各類人才５０００多名來到烏魯木齊建功立業。

    國家級烏魯木齊經濟技術開發區一直將“人才興區”作為發展戰略，不斷創新選人、用人、育人機制，努力營造有利於人才成長的良好環境。通過公開招聘、選調等方式引進高素質人才，開發區內幹部隊伍的知識結構、年齡結構、能力素質和精神面貌都有了全新的變化。

    最近三年來，烏魯木齊經濟技術開發區已累計投資９００萬元，用於人才引進、培養和對高層次人才的專項支持。開發區內成立了海外留學人員創業園，同時加快了博士後科研工作站的建設，先後成立了６個博士後工作站和２個國家級研發中心、２個大學科技園，吸引了各類人才的到來。

    近幾年烏魯木齊先後出臺了《關於進一步加強幹部與人才隊伍建設的意見》和《烏魯木齊市引進和穩定優秀人才辦法》，建立了“人才綠卡”制度、“人才建檔”制度、安家補貼制度和生活津貼制度，不斷完善政策措施，規範人才服務。

    據介紹，烏魯木齊市從事科技交流與推廣的服務機構已達３６０多家，同時擁有省級以上重點實驗室１２個、工程技術中心１１個、博士後科研工作站和流動站３５個。