新華社廣州3月22日電（記者 陳玉明、王攀）工業和信息化部軟體服務業司司長陳偉22日在此間召開的全國軟體和信息技術服務業工作座談會上透露，工信部正在組織實施軟體和信息技術服務業領軍人才培育工程，從今年開始每年遴選50名左右進行滾動培養。

    陳偉説，軟體産業是典型的知識密集型産業，人才培養對於産業發展具有至關重要的意義。為推進軟體人才培養工作，工信部正在制定軟體和信息技術服務業領軍人才培育10年計劃，組織實施軟體和信息技術服務業領軍人才培育工程，從今年開始每年遴選50名左右進行滾動培養。在國家重大專項和其他項目申報中，明確要求領軍人才培養對象參與項目管理和技術團隊。

    陳偉表示，要以中國軟體名城和示範基地創建工作為依託，加快建設領軍人才培育基地；以龍頭企業為主體建立領軍人才培育體系。要引導鼓勵地方和企業制定領軍人才激勵政策，創新領軍人才獎勵政策和分配體制，創造領軍人才脫穎而出的成長環境。同時，加大國際化人才引進力度，大力引進優秀行業領軍人才。