“您對我們濱海新區經濟建設有哪些建議……”這是在天津濱海新區“學習—思考—創新三位一體”學習型黨組織體驗中心，“創新廳”的導學員給前來體驗學習的黨員幹部提出的諸多“問號”之一。這些黨員幹部在這裡可以結合濱海新區的實際，經過討論，深層探究，找到新方法和新思路。

    濱海新區首創的“學習—思考—創新三位一體”學習型黨組織體驗中心自2010年9月在新港街道開放以來，已在區內複製成4家，每年將全區科處級黨員幹部輪訓一遍。

    “爭當黨的建設尤其是學習型黨組織建設的排頭兵，是爭當科學發展觀排頭兵的題中應有之義。”天津市委副書記、濱海新區區委書記何立峰強調。濱海新區區委針對思想理論建設存在的學用脫節、形式主義等突出問題，以創建“學習—思考—創新三位一體”黨組織為目標，將學習型黨組織體驗中心作為實訓載體，廣泛提升各級黨員幹部的學習力、思考力、創新力。

    “學習—思考—創新三位一體是學習型黨組織體驗中心的核心內涵，凸顯了思考環節，並把創新作為目標。”濱海新區區委常委、宣傳部部長于景森告訴記者。每個學習型黨組織體驗中心面積在150平方米以上，分為學習、思考、創新三個貫通的獨立空間，6至8人組成流水式學習的團隊，在1小時內穿過體驗之旅。學習廳以黨的基本知識為主線，思考廳以黨的建設為內容，創新廳以黨的工作為重點。體驗之旅對每個人的學習結果出一個“體檢”報告，有針對性地提出改進建議，最後還設計“難題變課題”環節，鼓勵學習團隊深入調研思考，形成有價值的成果，達到“學以致用”的目的。（記者陳傑、靳博）