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為了人民的安寧——新疆烏魯木齊市基層維穩紀實
中央政府門戶網站 www.gov.cn   2012年08月22日 07時00分   來源:人民日報

    首府穩,則新疆穩。

    對烏魯木齊來説,保持社會大局持續穩定是全市人民最期待的。

    社會力量,是維護穩定的銅墻鐵壁

    “三股勢力”是烏魯木齊長治久安的最大威脅。打防結合,以防為先,打要加強,防範更要加強。

    2011年7月5日,賽馬場管委會榆園社區。

    小賀在巡訪。她是一名專職網格管理員,俗稱“包戶幹部”。

    賽馬場是“7·5”重災區。三年過去了,不少人還心有餘悸。

    小賀負責29棟自建房、154戶人家,其中流動人口126戶、215人。

    這兩年,加強社會基礎建設,推行社會管理創新,尤其是推廣社區“單位化管理、網格化覆蓋、社會化服務”管理模式,烏魯木齊市所有社區劃分為2500多個網格,每個網格設有專管員,小賀就是其中一個。

    一個合格的網格管理員,是維護穩定的安全員,也是網格內居民的管理員,還是黨的政策和相關法律、法規的宣傳員,更是居民的服務員。

    “您好,您是我的服務對象……”這是網格管理員登門時的常用語。

    小賀走到南四巷56號樓前,碰到了房東老馬。

    “老馬,有啥事沒有?”小賀問。

    加強出租房屋和流動人口服務管理,是網格管理員的重要職責,落實“以房管人、以證管人、以業管人”管理體系是重中之重。

    “二樓那間房的人回來了。”老馬説,“上次來,交了房租、放下行李就走了,行動有些異常。”

    小賀心頭一緊。賽馬場片區流動人口多,宗教氛圍相對濃厚,已經發現、取締地下講經點10多處。“對外來流動人口要多加注意。”小賀隨著房東上樓、敲門,無人應。

    晚上社區開例會。小賀彙報了情況。當晚敲門,室內無人。

    第二天一早,小賀、社區阿曼警官及社區幹部一行5人,敲開出租房依法查證。從房間和行李中搜出一摞摞散打教材、經書、光碟,還有一尺長的刀具、鋼管、鐵彎頭、遙控器、電線、制爆器材。

    幾分鐘後,派出所警官趕至,帶走兩名犯罪嫌疑人。公安部門通過此案,偵破了系列涉恐案件,抓獲一批暴力恐怖分子。

    “警力有限,民力無窮。”天山區公安分局局長朱英良直言:“如果説,公安機關是利劍,那麼,社會力量就是盾牌,是維護穩定的銅墻鐵壁。”

    投資基層,在社區建起一座座堡壘

    “幸虧有了對講機……”

    “幸虧每個社區都有巡邏車……”

    “幸虧巡邏隊員裝備好……”

    僅2011年,烏魯木齊市用於社區事業發展的總投資達40多億元。

    大手筆投入,在一個個社區建起一座座堡壘。以天山區為例:近3年,累計投入3億元,完成社區治安視頻監控系統1至7期工程和公安網建設。社會面巡邏防控形成五級網格,把“人、地、物、情、事、組織”等因素全部納入網格。去年,又投入400余萬元,為20支應急分隊配置20輛應急處突車,實行24小時備勤,車不熄火、人不離車,確保突發事件發生後,兩三分鐘內抵達現場處置。

    防範的一線在社區。近兩年來,烏魯木齊市著力加強基層基礎,全面落實“有人幹事、有錢辦事、有權管事”,不斷加大社區投入,改善社區辦公條件,提高社區人員待遇。

    推行社會管理創新。全市所有社區劃分為網格,每個網格都有專管員。社區工作人員由過去的3至5人增至30至50人,重點複雜社區超過70人,全市社區工作人員超過2萬人。

    建立社區經費年增長機制。2010年5萬元,2011年16萬元,2012年25萬元,每個街道(管委會)工作經費不低於120萬元。

    改善社區辦公條件。2011年,烏魯木齊市一年投入3億元,為119個社區(村)購置和建設辦公用房,全市社區辦公用房面積均達400平方米以上;增配社區民警專用車,保證每個社區有兩輛專用車。

    社區幹部、工作人員激勵約束機制更加完善,對213名安心基層、業績突出、考核優秀的社區書記、主任高配為副科級,27名特別優秀的高配為正科級。

    今年上半年的數據顯示,通過綜合整治,重點片區社會治安明顯好轉。治安案件發案率同期相比,二道橋片區發案率下降50%,大灣片區發案率下降33%,日月星光小區發案率下降32%,大小西門片區下降25%……人民群眾的安全感普遍增強。

    聯防聯控,構築長治久安根基

    2011年8月11日下午,大灣片區明華街。派出所民警小陳一行4人著便裝,在丁字街口混編巡邏。這一區域,外來人口多,情況複雜。

    巷子口水果攤前的一個人形跡可疑,引起了小陳的注意。經過盤問和派出所網上驗證身份證比對,此人就是被通緝、犯案纍纍的暴力恐怖團夥頭目。憑藉這條“大魚”,公安機關在烏魯木齊市及南北疆抓獲幾十名其團夥成員,巡邏隊功不可沒。

    在各區縣、街道、社區建立專職巡邏隊,是基層維穩的關鍵措施。著重推進三級專職巡邏隊規範化建設,在提高素質、建立制度、規範行為、裝備保障和遇事處置等方面下功夫。健全完善基層組織、各巡邏隊與公安、武警、民兵及轄區單位保安之間的聯動聯保機制,形成聯防聯控整體合力,構築維護穩定的銅墻鐵壁。

    近年來,烏魯木齊市堅持高位推進,按照區縣50至100人,街道(鄉鎮、管委會)30至50人,社區(村)10至15人標準,組建1.2萬人的專職維穩巡邏隊,實行準軍事化管理,突出三級“網格化”巡邏防控,分工明確、規範有序。各派出所將轄區複雜區域、路段,作為巡控重點,由派出所民警、特警、武警和民兵混編巡邏。目前,烏魯木齊有2000多支這樣的巡邏隊,統一配備盾牌、警棍、抓捕器,還有頭盔、防刺背心、防割手套……一年四季常態執勤巡邏,每天活躍在千百條大街小巷,平戰結合、常備不懈。

    各級政府、公安機關分別制定便於操作、切實管用的應急處置預案、反恐處突預案。進一步明確總指揮、副總指揮、現場總指揮及其成員職能,確定現場處置、安全隔離、交通管制、應急通訊、群眾勸解、醫療救護、後勤保障等各項具體任務的責任部門單位,規範處置流程。立足實戰,設計各類假想情況,組織多部門參與一次次實戰演練,基本上在規定時間內完成既定目標演練,逐步形成市、區、街三級反應迅速、統一高效的應急處置指揮體系,實戰指揮能力大大提升。(記者 戴 嵐)

 
 
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