新華社北京５月２７日電 人力資源社會保障部２７日發佈的《２０１２年度人力資源和社會保障事業發展統計公報》指出，２０１２年事業單位人事制度改革取得積極進展，聘用制度推進範圍繼續擴大，基本實現全覆蓋。

    公報顯示，２０１２年事業單位崗位設置管理制度初步入軌，全國事業單位崗位備案核準率超過９０％，其中，中央事業單位達到９２．４％，地方事業單位達到９０．７％。

    公報還指出，截至２０１２年底，事業單位新進人員公開招聘工作已經在全國範圍內基本實現全覆蓋，初步建立了公開、競爭、擇優選拔新進人員的制度框架。