國機集團在企業快速發展的同時，始終把社會責任作為自身追求的主要目標之一，在2006年榮膺首屆中國企業社會責任調查活動“中國最具社會責任企業20強”之後，日前又啟動了社會責任體系和職業健康安全體系貫標工作。

    通過這兩項國際標準的建立，國機集團將進一步保障員工權益，規範和改進企業的管理體制、業務架構和運營秩序，增強企業在國際工程承包和外貿出口業務的國際市場競爭力，並最終使企業在承擔社會責任和提升可持續發展能力方面達到和諧一致，這兩個體系的建立和通過認證，將為國機集團樹立負責任的企業形象、向國際化跨國集團邁進奠定良好的基礎。

    國機集團計劃經過貫標培訓、編寫體系文件、內審員培訓和內審指導、正式審核等工作，利用半年時間建立起適應公司工作需要、符合國際標準的管理體系。

    社會責任國際標準是全球第一個可用於企業社會責任管理體系認證的新興管理體系國際標準，是質量管理和環境管理標準之後出現的又一個重要的國際性標準，通過社會責任管理體系認證將成為國際市場競爭中的又一重要武器。

    職業健康安全標準是一個國際性安全及衛生管理系統驗證標準。建立職業健康安全管理體系的目的是依據近代管理科學理論制訂的管理標準來規範企業的職業安全健康管理行為，促進企業建立現代企業制度，以預防為主，控制事故的發生，保障勞動者的安全與健康。對於國機集團來説，建立職業健康安全管理體系將十分有利於安全生産管理工作和非實體經營項目安全工作的科學化和規範化。