落實大規模培訓幹部工作，進一步加強對黨員幹部特別是領導幹部的教育培訓。實施水利人才戰略，組織實施“5151人才工程”，切實搞好領導班子和公務員隊伍建設，培養高素質的專業技術人才和職業技術能手。積極推進幹部人事制度改革，完善人才評價、選拔任用和激勵保障機制。加強對水利重點建設項目和建設資金的管理，開展執法監察和工程稽察，強化審計監督，做到工程安全、資金安全、幹部安全。（水利部提供）