節後招聘旺季自大年初八開始，一場招聘、求職大戰就要啟幕。在找工作過程中，如何維護自身合法權益並避免上當受騙？記者通過採訪勞動部門、法律界人士和查找資料，整理了以下求職注意事項供求職者參考。一旦發覺上當受騙，求職者要及時向招聘單位所在地的勞動監察部門投訴或向公安部門報案，尋求法律保護。

    以任何名義向求職者收錢，都屬非法行為

    求職者往往遇到要求交這個押金那個費用的情況，長沙市人力資源和社會保障局有關負責人提醒：任何招聘單位，以任何名義向求職者收取抵押金、服裝費、産品押金、風險金、報名費、培訓費等，都屬非法行為。招聘單位培訓本單位職工，也不準收取培訓費。求職者遇到此類情況，要堅持拒交，並向招聘單位所在地有關部門舉報。

    《勞動合同法》明確規定：用人單位招用勞動者，不得要求勞動者提供擔保或者以其他名義向勞動者收取財物，不得扣押勞動者的居民身份證或者其他證件。同時規定：用人單位違反本法規定，以擔保或者其他名義向勞動者收取財物的，由勞動行政部門責令限期退還勞動者本人，並以每人500元以上2000元以下的標準處以罰款；給勞動者造成損害的，應當承擔賠償責任。扣押勞動者居民身份證等證件的，由勞動行政部門責令限期退還勞動者本人；並依照有關法律規定給予處罰。勞動者依法解除或者終止勞動合同，用人單位扣押勞動者檔案或者其他物品的，依照前款規定處罰。

    謹防上當受騙

    “不法分子冒充企業招聘人員，通知求職者前往單位面試，再以各種名義騙取求職者費用。遇到這種情況，求職者可直接向公安110舉報。”長沙人才市場這樣提醒求職者。

    黑仲介的存在也往往使求職者一不小心掉入陷阱。他們“一條龍”式的詐騙流程一般是這樣：先大量刊登、張貼或散發虛假招聘廣告，誘騙就業者上門應聘；繼而對上門應聘者謊稱可提供工作，騙取幾十元至上百元不等的仲介費；接著將求職者介紹到虛假的用工單位簽訂協議，虛假用工單位以服裝費、體檢費、檔案費、保證金等名義，再次詐騙數百元至數千元不等的費用。最後是對繳費的求職者進行刁難或威脅，讓其知難而退。

    非法傳銷組織也經常利用大學生畢業急於找工作的心理，以職業仲介、知名企業或單位的名義高薪招聘畢業生，或要求通過網上投遞簡歷等方式套取畢業生的通訊地址和聯絡方式，然後主動與畢業生聯絡，以要求面試或到單位實習為由，將畢業生騙至外地，沒收證件，限制自由，強迫、誘騙其加入。

    對於網絡求職，要注意：不登錄非正規的網站；不向網上“僱主”發送個人重要資料，如身份證號碼、信用卡號及銀行賬號等，以防信息被竊取、利用，造成名譽和經濟上的損失。

    簽合同要“三看”

    “確定上崗了，必須簽書面勞動合同，試用期內也要簽合同。”法律專家提醒，簽合同要“三看”：一看企業是否經過工商部門登記以及企業註冊的有效期限，否則所簽合同無效；二看合同字句是否準確、清楚、完整，不能用縮寫、替代或含糊的文字表達；三看勞動合同是否有一些必備內容，包括勞動合同期限、工作內容、勞動保護和勞動條件、勞動報酬、社會保險和福利、勞動合同終止的條件、違反勞動合同的責任等。

    從事建築等行業的農民工在簽訂勞動合同時，一定要認真閱讀合同內容，發現有“工人在生産過程中注意安全，出現安全事故廠方不負任何責任”等條款的“生死合同”，千萬不要簽。（記者 王文隆）