記者從衛生部獲悉：截至２００５年底，我國共有衛生人員６３５萬人，其中衛生機構的衛生人員５４３萬人，農村鄉村醫生和衛生員９２萬人。我國每千人口醫生、護士（師）數雖然低於大多數發達國家水平，但已超過了亞洲地區平均水平，也超過了世界平均水平。

    近年來，我國衛生人力資源有了很大發展。目前，在所有衛生人員中，有１９４萬名執業醫師和執業助理醫師，１３５萬名註冊護士。高層次衛生人才隊伍逐步壯大，目前全國醫藥衛生界兩院院士已達１００余人，具有副高級以上技術職稱的有２３萬餘人。

    但是，我國衛生隊伍的現狀與經濟社會和衛生事業的發展要求仍有較大差距：一是衛生人力資源總量不少，但整體素質不高。衛生技術人員中尚有４６萬名非專業學歷人員；專業衛生人員主要是大、中專業學歷者，佔到總數的７４％，博士、碩士學歷的只佔總數的１．１％。二是衛生人力資源分佈不合理。主要表現為城市衛生人才密集，農村衛生人才缺乏；東部地區人才密集，西部地區人才缺乏；大型醫療機構中人才密集，疾病預防控制機構、社區衛生服務機構人才缺乏。三是農村、社區和西部地區衛生人才隊伍急需加強。四是衛生管理人員與職業化衛生管理幹部隊伍建設的要求還有較大差距。我國共有衛生管理人員３７萬人，其中４３％的是醫學專業。

    “十一五”期間，我國將適當增加衛生人員數量，重點調整衛生人力城鄉分佈、地域分佈和專業分佈，調整東西部衛生人才分佈，加大西部衛生人才建設和東部支援西部的工作力度，鼓勵、吸引高等醫藥院校畢業生面向農村、面向社區、面向西部就業服務。（記者 白劍峰）