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吉林省強化多項措施保證公務員面試公平公正公開
中央政府門戶網站 www.gov.cn   2009年07月18日   來源:吉林日報

    7月17日,吉林省為期9天的公務員面試正式開始,吉林省公安高等專科學校是此次省直政府機關公務員(含省以下垂直管理系統)的面試現場。

    今年共有2160名考生入闈省直政府機關公務員的面試。為了避免公務員招考面試中可能存在的“人為因素”,增強面試的透明度,提高公務員招考的公信力,打造一個公平公正公開的考試環境,今年,省公務員局對公務員招錄面試強化了一系列措施。

    7月16日下午,與監督員、記分員、考場警衛、工作人員一起,50名面試考官已進入工作崗位。今天上午6時30分,在省紀委、省監察廳派出的監督員的主持下,考官們採取抽籤的方式確定了各自的執考考場。

    據介紹,今年,吉林省是全國率先實行全省範圍內面試考官異地執考的省份。所有的考官,都是從取得面試考官資格證書的考官庫中隨機抽取的,再由計算機進行抽籤排序確定執考地點,保證本地區的考官不在本地區執考。今年還加大了對地稅、工商、技術監督、統計等省以下垂直管理系統面試考官的管理力度。由於這幾個系統的招考人數比較多,考試組別也相對較多,主考官採取抽籤的方式確定面試執考組別,一般考官是先按1:3的比例抽籤確定,入闈後再次抽籤確定執考組別。

    考生來到考場後,先到候考室,再抽籤確定面試順序,同時進行資格審查。進入面試現場,只準報順序號不報姓名。面試完成後進入候分室,成績公佈後離開考場。在場地方面,省公務員管理部門也細心安排,從考生進入考場到離開,是“沒有回頭路”可以走的,採取了從中門進、兩邊側門出的路線,有效地避免了考生間的交流。考生禁止帶手機等通訊設備進入考場,攜帶而不上繳的,一經發現,取消面試資格。

    在監督方面,由省紀檢委監察廳派出的16名紀檢監督員全程對考試現場進行實時監督。省直政府機關公務員考區共設8個考官組,每個考官組2名監督員。

    此次面試,省公務員局還邀請了人大代表、政協委員現場視察,群眾代表現場旁聽,媒體記者現場採訪等多種形式加強面試現場的監督。

    另外,為防止面試題洩露,從出題到印刷全部實行封閉管理。這9天的考試,每一天使用一套題本,不重復使用。

    在面試的時間裏,考官與工作人員的手機等通訊工具,也要交紀檢監察部門派出的監督員保管,阻斷與外界的一切聯絡。工作人員與組織者也不許使用包括對講機在內的任何通訊設備,主要靠腿來進行各方面的聯絡。(實習生張居正 記者孫春艷)

 
 
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