新華社北京４月２６日電（記者 劉羊旸）記者２６日從勞動和社會保障部獲悉，５月至７月在建築業、住宿和餐飲業集中開展勞動合同簽約行動。

    勞動保障部有關負責人説，近年來，建築業、住宿和餐飲業吸納了大量勞動力，在幫助勞動者實現就業再就業方面發揮了重要作用。但這兩個行業職工流動性強，農民工比例大，勞動合同簽訂率較低。

    為切實提高兩個行業的勞動合同簽訂率，從源頭上規範勞動關係，維護勞動者合法權益，決定今年５月、６月、７月三個月集中開展簽約行動，確保到今年底全國企業勞動合同簽訂率達到８５％以上。

    這位負責人説，各級勞動保障部門要在掌握每戶企業未簽訂勞動合同人數基礎上，主動登門，逐戶發放勞動合同文本，並督促企業與未簽訂勞動合同的職工簽訂勞動合同。

    對拒不簽訂勞動合同的企業，由勞動保障監察部門責令限期改正，對拒不改正的，由勞動保障監察部門根據相關規定予以處罰。