新華社北京１２月１１日電（記者李亞傑）全國組織部長學習貫徹黨的十七大精神研究班９日至１１日在京舉行。中共中央政治局委員、書記處書記、中央組織部部長李源潮與全體研究班學員座談交流併發表講話強調，組織系統要深入學習黨的十七大提出的新思想，落實黨的十七大提出的新舉措，樹立黨的十七大要求的新形象，努力做學習貫徹黨的十七大精神的模範。

    如何結合實際創造性地貫徹落實黨的十七大精神，是擺在各級組織部門面前的首要政治任務。中央組織部經過認真研究和精心準備，確定把全國各省區市黨委組織部部長集中起來，專題研討如何深入學習貫徹黨的十七大精神，以改革創新精神推動組織工作邁上新臺階。

    冬日的北京，瑞雪初降，研究班上氣氛熱烈、暖意融融。中央組織部有關負責同志分別作專題發言，與學員們廣泛交流、深入討論。來自全國３１個省區市和新疆生産建設兵團以及１５個副省級城市的黨委組織部部長，緊緊圍繞組織系統如何創造性地貫徹落實黨的十七大精神這一主題，抓住組織工作面臨的一些重點難點問題，專心聽講，潛心思考，積極交流，深入研討，對組織工作面臨的形勢和任務有了新的認識，提出了許多創新的思路和辦法。

    李源潮與學員們座談交流時指出，深入學習領會黨的十七大精神，要用面向世界的眼光來認識組織工作，自覺地把中國特色社會主義偉大旗幟作為開創黨的建設和組織工作新局面的行動指南，把改革創新精神貫穿于黨的建設和組織工作各個方面；要用服務全局的眼光來謀劃組織工作，準確把握組織工作的科學定位，更好地服從服務於黨的中心任務；要用歷史進步的眼光來研究組織工作，堅持寶貴歷史經驗，總結新鮮實踐經驗，研究科學發展規律，指導改革創新實踐；要用創新發展的眼光來推進組織工作，堅持解放思想、與時俱進，認真研究解決當前組織工作中的突出矛盾和問題，推動組織工作不斷邁上新臺階。

    李源潮強調，結合實際落實好黨的十七大精神，必須加強對涉及組織工作全局的重大問題的研究，解決實踐中遇到的新課題、新矛盾。要堅定不移地推進改革、深化改革、完善改革，把幹部人事制度改革推向新的階段；積極推進黨內民主建設，把黨的十七大提出的尊重黨員主體地位、保障黨員民主權利等各項要求落到實處；加強對人才工作的研究，把握人才工作的規律，抓戰略思想、總體規劃、重要政策、創新工程、重點人才、典型案例，更好地為國聚人才，為黨聚人才；把讓人民滿意作為檢驗組織工作成效的根本標準，嚴肅查處、堅決糾正選人用人上的不正之風，較大幅度提高人民群眾對幹部選拔任用工作的滿意度。

    李源潮指出，今年以來，在以胡錦濤同志為總書記的黨中央正確領導下，全國組織系統各項工作都取得了很大成績。明年的組織工作，要全面貫徹黨的十七大精神，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，按照以改革創新精神全面推進黨的建設的總體部署，圍繞中心，服務大局，進一步加強和改進領導班子建設、幹部隊伍建設、人才隊伍建設、黨的基層組織建設和黨員隊伍建設，堅定不移地推進幹部人事制度改革和組織制度創新，大力開展“講黨性、重品行、作表率，樹組工幹部新形象”學習實踐活動，努力提高幹部群眾對組織工作的滿意度，為奪取全面建設小康社會新勝利、開創中國特色社會主義事業新局面提供堅強的組織保證和人才支持。

    學精神、謀規劃，碰撞出思想的火花；提設想、議措施，累積出行動的共識……研究班上涌動學習、交流、討論的熱潮。學員們一致認為，這次研究班安排緊湊，形式新穎，內容豐富，研討深入，對於黨的十七大提出的新思想認識更加深刻了、落實黨的十七大新舉措的思路更清晰了、帶頭“講黨性、重品行、作表率，樹立組工幹部新形象”的自覺性更高了，達到了預期目的。回到工作崗位後，一定要認真落實黨的十七大提出的黨的建設和組織工作的新任務、新舉措，把改革創新的精神貫徹落實到組織工作的各個方面，努力開創組織工作新局面，真正做到讓全黨滿意、讓人民滿意。

    在京中央和國家機關部委、各人民團體組織人事部門負責同志，部分國有重要骨幹企業、高等學校黨委（黨組）負責同志參加了研討。