新華社太原１月２７日電（記者李建平）受國際金融危機衝擊，大量海外高層次人才回國就業創業，山西省瞄準這一契機，日前出臺了“山西特聘專家”制度，對吸引和用好海外高層次人才做出了明確規定。

    山西省委組織部介紹，這個省將對引進的各類海外高層次人才，分別授予山西特聘專家和用人單位特聘專家相關稱號，均納入省委、市委、廳局聯絡的高級專家範圍。為特聘專家解決居留、落戶、醫療保健待遇、子女就學、配偶安置等方面的困難和問題，山西各級組織部和人力資源和社會保障廳（局）將設立專門服務窗口，為特聘專家提供優質服務。

    作為內陸資源型省份，山西以往的發展主要靠廉價資源、低成本勞動力，這些都難以成為推動科學發展的支撐要素。伴隨著經濟結構調整日益深入，人才匱乏的劣勢越發明顯。

    為此，山西省規定，要放手使用“山西特聘專家”，符合相關條件的，可以聘任為高等院校、科研院所、企業和商業金融機構的領導職務；可以聘任相應等級的專業技術崗位；可以主持重大科研項目和工程項目；可以申請政府部門的科技資金和産業發展扶持資金；參與重大項目諮詢論證、重大科研計劃、國家或省標準的制訂、重點工程建設；參與國內、省內各種學術組織等。

    目前，山西省財政設立了山西省引進海外高層次人才專項資金，每年撥付５０００萬元，各用人單位再配套５０００萬元。其中，一次性給予引進的人才每人生活補助費１００萬元，並提供不少於４０萬元的項目資助經費。山西省委表示，如果經費不足還可追加。