新華社北京７月８日電（記者 賴臻）記者８日從北京市總工會獲悉，退休金達不到北京企業退休人員養老金當年平均水平的勞模，將獲得由政府發放的差額補貼。

    “我們將對低收入的勞模給予補貼，以當年社會養老金的平均標準作為參照，差額部分將由政府負責補齊。”北京市總工會副主席韓子榮表示，相關部門已經完成了對退休勞模收入情況摸底調查，有１０００多人符合補貼條件，補發時間將從今年１月算起。

    據介紹，北京共有約１．３萬名勞動模範，其中７０％勞模為上世紀８０年代以前獲得表彰，目前均已退休。由於退休時間較早、企業關停並轉等原因，不少勞模的退休金都低於現行的平均水平。

    按照北京市年初公佈的調整方案，２０１０年企業退休人員養老金已經提高到每月２０３２元。根據測算，今年對低收入勞模的補貼金額將達７００萬元，這些資金將全部由北京市財政負擔。據了解，這項補貼將在１０月份發放到低收入勞模手中，前９個月的補貼將一併補發。

    “為低收入勞模補齊退休金將形成長效機制。”北京市總工會經濟技術部部長王永浩表示，今後多個部門將實行信息聯動、數據共享，凡是符合條件的低收入勞模，補貼將由社保中心按月直接發放。

北京：５年內萬名特殊勞模將享受免費體檢

    新華社北京７月８日電（記者 賴臻）北京市“溫暖勞模健康管理工程”８日啟動，從今年起至２０１４年，全市每年將有２０００名來自艱苦行業、困難家庭的勞模或老齡勞模免費享受體檢服務。

    “溫暖勞模健康管理工程”是由北京市總工會等單位共同發起的公益項目，將為勞模制訂全方位健康維護與促進計劃，提供“電子健康檔案”“健康體檢”“疾病危險性評估”“健康諮詢”“就醫綠色通道”“慢性病管理”等全方位的健康管理服務。

    北京市總工會副主席韓子榮表示，勞動模範是推進首都先進生産力和先進文化發展的巨大動力，但在北京１．３萬餘名勞動模範中，約有７０％是離退休人員，由於有的勞模所在單位不景氣等原因，不少勞模缺乏系統的身體檢查。做好勞模健康服務工作是社會各界義不容辭的責任。