雲南上半年就業形勢總體穩定

記者15日從雲南省人力資源和社會保障廳召開的全省人社工作年中務虛會上獲悉，上半年，我省就業形勢總體穩定；五大社會保險累計參保人數達到4701.38萬人，完成年度目標任務的97.71%，高出去年同期1.21個百分點；城鎮登記失業率控制在3.96%以內。

社保參保擴面成效顯著，社保基金保值增值亮點突出。上半年，人社部門緊扣省委、省政府穩增長大局，圍繞“五網”基礎建設和8大重點産業、供給側結構性改革、新型城鎮化建設，以及推進醫養結合新模式，發展大健康産業等決策部署，制定出臺人社配套政策措施71條；通過社保緩繳、降費、補貼措施，將為企業減負44億元，發放社保補貼8952.48萬元。截至6月末，全省實現城鎮新增就業25.99萬人，幫助城鎮失業人員再就業8.02萬人，就業困難人員就業6.44萬人，分別完成年度目標任務的64.98%、66.83%、64.40%。4項創業扶持貸款共發放55.25億元，扶持創業5.84萬人，帶動就業13.66萬人，3項指標均好于去年。

建園區、搭平臺，推動“雙創”步伐進一步加快。截至6月底，人社部門建設省級創業園、眾創空間、校園創業平臺69個，依託滬滇合作建立“滬滇對口幫扶創業聯盟服務站”和“上海市·雲南省青年就業創業服務合作聯盟中心”，通過實施“一縣一品”創業精品工程和農村電商平臺建設工程做實做強“雲南人社眾創網”。

送技能、幫就業，服務脫貧攻堅戰的成效進一步顯現。充分發揮人社部門職能優勢，及時推出了“技能扶貧”和“農村勞動力轉移就業”兩個專項行動，城鎮登記失業率控制在3.96%以內，好于去年同期。截至6月底，共完成技能培訓14.19萬人，完成農村勞動力轉移就業23.4萬人。

著力抓好高層次人才隊伍建設，創新培養引進模式，加大“高精尖缺”人才培養引進力度。通過首屆雲南國際人才交流會引進海外高層次人才80人，促成近70項人才引進項目落戶雲南；首批柔性引進了35名省外院士專家到我省開展智力服務，來自中國地震局、北京外國語大學等8位專家與首批“柔性引才基地”簽約合作；首批15名“二次開發”人才來滇服務，開通了首條雲南省外國專家就醫服務“綠色通道”等。（記者 李海球）