天津市出臺政策支持化解産能企業安置職工

為積極穩妥做好化解鋼鐵過剩産能職工安置工作，落實市委、市政府工作部署，市財政局、市人力社保局印發了《關於做好化解鋼鐵過剩産能企業人員安置工作的通知》，出臺多項財政補貼政策，支持企業內部挖潛、轉崗就業、內部退養、公益托底。

一是減輕企業安置職工成本。對企業以內部退養方式安置大齡職工的給予養老和醫療社會保險補貼，不裁員或少裁員的給予每人每月600元穩崗補貼，解除職工勞動關係的給予每人最高1.7萬元經濟補償金和安置費用補貼。

二是拓寬職工再就業渠道。對公益性公司招用符合就業困難人員條件的職工給予社會保險補貼和工資補貼，對其他各類企業招用的給予最長不超過2年的社會保險補貼，對自謀職業人員給予最高3000元的自謀職業補助費。

三是幫助職工提升就業技能。職工參加《職業市場需求程度及培訓成本目錄》範圍內培訓的，對培訓和鑒定機構分別給予培訓補貼和鑒定補貼，對企業和個人給予培訓津貼，參加創業培訓取得合格證書的，對培訓機構給予每人500元的創業培訓補貼，提供“一對一”就業幫扶。

另據了解，2016年本市鋼鐵行業化解過剩産能目標為：煉鐵159萬噸、煉鋼370萬噸，涉及天津冶金集團有限公司、天津鋼鐵集團有限公司、天津天鐵冶金集團有限公司。（記者 岳付玉 通訊員 曲明）