浙江省赴北京招才引智

11月19日，2016年浙江—北京高層次人才洽談會在北京拉開帷幕。這是我省第20次大規模組團赴京招才引智，168家單位推出3000余個崗位，涉及信息技術、機械製造、能源、環保、生物、建築等多個行業領域。

上午8時多，招聘大廳門口排起了求職的長隊。會務組印製的1000本崗位信息手冊，在招聘會開始後就已發放一空。

記者在現場看到，國有企業是這次招聘的主力軍之一。據介紹，本次活動共吸引48家國企參加，同比增長300%，其中省國資委還專門推出省屬企業戰略性新興産業人才招聘專區，物産中大集團股份有限公司、省交通投資集團有限公司、省能源集團有限公司等42家集團及子公司到現場引才。這些國企面向應屆畢業生和中高級人才推出460個崗位。

浙江安邦護衛集團有限公司這次包下了兩個招聘展位，推出了IT工程師、機械工程師、人力資源、業務營銷員、信息技術員、電子商務專員等十幾個崗位，既有行政崗位也有專業技術類崗位。該集團人力資源部副經理來群告訴記者，企業需求最大的還是技術類人才。“從招聘情況來看，今天還是很有收穫的，求職者素質比較高。”翻著剛剛收到的一疊厚厚簡歷，來群笑著説，應屆畢業生進入公司後，都會接受系統的培訓，以適應將來的發展。

採訪中，記者感受到了用人單位對人才的重視和渴求，“安邦”下屬的杭州、紹興、台州分公司的負責人也全部來到招聘會現場，期望從眾多求職者中找到心儀的“對象”。

記者發現，現場許多應屆畢業生求職目標明確。站在浙江浙能技術研究院有限公司應聘的隊伍中，何逍遙不時低頭檢查自己的簡歷。她是北京理工大學環境工程專業應屆碩士畢業生，應聘的是環保專職崗位。“我覺得研究院更適合我們這些碩士研究生，而且專業對口，雖然只招一個人，也要試一試。”何逍遙説，她對浙江充滿了嚮往，相信在浙江能尋求到更好的發展空間。

據統計，洽談會當天共接待求職者12900人次，其中博士1880人次、碩士7800人次，達成初步意向2660人次。省國資委專區共接待3600余人次，其中博士710人次、碩士1900人次，達成初步意向630人次。（記者 方力 通訊員 鄭文 劉淵慧）