甘肅將開展企業守法誠信等級評價

我省人力資源社會保障行政部門將與工商、金融、住房城鄉建設、稅務等部門和工會組織建立信用信息交換共享機制，對企業實行守信聯合激勵和失信聯合懲戒，督促企業遵守勞動保障法律規定，履行守法誠信義務。

據了解，我省將制定《甘肅省企業勞動保障守法誠信等級評價實施辦法》。《辦法》規定，企業勞動保障守法誠信等級劃分為A、B、C三級。人力資源社會保障行政部門根據企業勞動保障守法誠信等級評價情況，對勞動保障監察管轄範圍內的企業實行分類監管，對評為A級的企業，適當減少勞動保障監察日常巡視檢查頻次。對評為B級的企業，適當增加勞動保障監察日常巡視檢查頻次。對評為C級的企業，列入勞動保障監察重點對象，強化勞動保障監察日常巡視檢查。對評為A級的企業，如其工作需要，可直接出具各類確認遵守勞動保障法律法規情況的書面文件。對評為C級的企業，人力資源社會保障行政部門應對其主要負責人、直接責任人進行約談，敦促其遵守勞動保障法律、法規和規章。

企業勞動保障守法誠信等級評價主要依據日常巡視檢查、書面材料審查、舉報投訴查處以及專項檢查等勞動保障監察和其他有關工作中取得的企業上一年度信用記錄進行。（記者 文潔）